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조회기간 2024.03.27 ~ 2024.04.26

본 정보는 사람인 빅데이터를 분석한 결과이며,
실제 정보와는 차이가 발생할 수 있습니다.

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한눈에 보는 우리 회사, 미리 확인해 보세요!

  • 업력 14년차

    2011년 10월 28일 설립

  • 기업형태: 중소기업, 주식회사

    기업형태

  • 26 명
    출처: 국민연금

    사원수

업종
그 외 기타 분류 안된 전문, 과학 및 기술 서비스업
대표자명
김현종
홈페이지
http://rnextep.kr/
사업내용

연구개발,전문과학기술 서비스,소프트웨어 개발,자문,공급,기술 컨설팅,학술연구 용역,시장 조사,사업 경영,관리 자문

주소

서울 마포구 성암로 189, 607호 (상암동,중소기업디엠씨타워)

지도보기
기술,경제,정책적 가치를 만드는 회사

Commoditization Era, 일반화되어 품질의 차별화가 어려워진 제품과 서비스의 시대.
이 같은 현상은 지식서비스업에서도 ‘수많은 방법론이 보편적으로 사용’되어 차별성이 사라지는 모습을 보이고 있습니다.

한편, 금융위기, 팬데믹, 반도체 전쟁 등 경제, 사회, 기술의 모든 면에서 우리는 크고 작은 위기와 빠른 변화를 겪고 있습니다.
자연스럽게 그에 수반되는 이슈와 해석을 놓고 서로 다른 견해가 쏟아지고 있습니다.

저희 라온넥스텝은 이렇게 급변하는 환경에서 “무엇이 다르고, 어느 곳을 바라볼 것인가?”라는 답을 찾으려 하고 있습니다.

답을 찾아 떠나는 우리의 여정에는, 가본적 없는 길을 개척하는 도전의 즐거움과, 함께 하는 동반자에게 든든한 버팀목이 되어 줄 수 있음에 대한 기대가 숨쉬고 있습니다.

우리가 가진 역량을 함께 나누고, 파트너가 보여주는 미소에서 행복을 찾으려 노력합니다.
일시적인 수익에 연연하지 않고 멀리 보고 크게 생각하며 동시대를 살아가는 동반자로서의 사명을 가지려 합니다.

우리는 몰입이 주는 기쁨을 알고 있습니다. 몰입은 가장 높은 수준의 전문성과 책임에 기반하고 있기 때문입니다.
우리의 몰입은 거래와 계약의 관계를 넘어, 비전을 공유하는 진정한 파트너십을 지향합니다.

우리는 “다양한 분야, 다양한 고객을 통해 얻게 되는 경험과 통찰을, 다시 고객의 상황으로 구체화하여 변화와 혁신을 실행” 하고자 합니다. 그것이 우리가 꿈꾸는 비즈니스 실행입니다.

기업비전

즐거운 다음을 만드는 기업
라온Raon + 넥스텝 Nextep

‘라온’은 즐거움을 뜻하는 순수 우리말입니다.
‘넥스텝’은 다음을 뜻하는 Next와 기술(T)·경제(E)·정책(P)을 조합하여 만든 말입니다.

눈 앞의 문제에 빠져 있거나 급변하는 환경에 휘둘리는 이들에게 "현재의 문제를 넘어 내일의 답을 함께 찾고자 하는" 의미를 담았습니다.

또한, 함께 꿈꾸고 성장하고자 하는 구성원에게 보내는 메시지이기도 합니다.

즐거운 다음 발걸음은 저희 회사의 비전이자 핵심가치입니다.

저희는 즐거운 다음 발걸음을 함께 내딛는 여러분과 함께 합니다.

NICE 평가정보 출처 : 설립일, 기업형태, 업종, 대표자명, 사업내용, 주소
국민연금 출처 : 사원수
기업 직접입력 : 홈페이지, 기업 한줄소개, 기업소개, 기업비전

우리는 단단하게 성장하고 있어요

  • 2021
    • 06월

      연구개발서비스업 지정

    • 06월

      경영혁신형 중소기업(Main-Biz)인증

    • 05월

      벤처기업 인증

  • 2020
    • 09월

      기업부설연구소 설립

    • 08월

      (주)라온넥스텝 재창업

  • 2011
    • 10월

      하이맥 컨설팅 설립

출처 : NICE평가정보

우리는 직원의 복리후생도 중요해요

  • 지원금/보험

    • 건강검진
    • 각종 경조사 지원
    • 선택적복리후생
  • 급여제도

    • 퇴직연금
    • 인센티브제
    • 장기근속자 포상
    • 성과급
    • 직책수당
    • 장기근속수당
    • 4대 보험
  • 선물

    • 명절선물/귀향비
    • 생일선물/파티
  • 교육/생활

    • 워크샵
    • 신규 입사자 교육(OJT)
    • 자기계발비 지원
    • 음료제공(차, 커피)
  • 근무 환경

    • 회의실
    • 사무용품 지급
  • 출퇴근

    • 탄력근무제
    • 주 52시간제 준수
    • 주 40시간제 시행
  • 리프레시

    • 연차
    • 경조휴가제
    • 반차
    • 창립일휴무
    • 근로자의 날 휴무
    • 포상휴가

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전체 사원수 26
  • 전체인원
  • 입사자
  • 퇴사자
출처 : 국민연금
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