본 정보는 사람인 빅데이터를 분석한 결과이며,
실제 정보와는 차이가 발생할 수 있습니다.
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- 직원 건강이 우선!
- 나의 커리어 첫 시작
한눈에 보는 우리 회사, 미리 확인해 보세요!
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기업형태: 중소기업, 주식회사, 사단법인
기업형태
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3 명출처: 국민연금
사원수
우리회사는 준비단계 (이)다.
왜냐하면 새로운 도전을 위한 준비단계이기 때문이다.
우리회사 직원은 항상 준비하고있는 멀티 프로바이더 (이)다.
우리회사 키워드1 : 신뢰
우리회사 키워드2 : 고객만족
우리회사 키워드3 : 책임감
우리회사 CEO 어록 : 시원하게 실천하자
주 수익 모델은? 영업 컨설팅
대표 브렌드는? INVERNESS 7
저희 (주)인버네스는 '고객믿음'과 '고객만족'을 모토로 2003년 설립되었습니다. '라팔
회원권 거래소'를 전신으로 2005년 좀 더 많은 고객들을 만나고, 보다 수준 높은 서비스
를 제공하고자 '주식회사 인버네스'로 제 2의 도약을 시작하였습니다. (주) 인버네스는
2008년 현재 "골프장 컨설팅, 골프장 운영지원 컨설팅, 회원권 분양 및 대행" 등 골프장
과 관련된 모든 분야의 "Premium Membership Service"를 제공하고 있습니다.
특히 2006년 고객께서 베풀어주신 믿음을 통하여 (주)태영 디아너스 컨트리클럽(THE
HONORS C.C)의 성공적인 회원권 분양성과를 창출하였으며 이는 회원권거래소 시장
에서 하나의 큰 획을 긋는 고무적인 성과라 감히 말씀드릴 수 있습니다. 기업생명이 "고
객의 신뢰와 믿음에 있다"라는 것은 비단 저희뿐 아니라 모든 기업들이 지키고자 하는
기업 최고의 가치입니다. 하지만 이 같은 사실을 실천에 옮기기에는 많은 어려움과 숙
제를 안고 있는 것 또한 자명한 사실입니다.
(주)인버네스는 이러한 숙제를 풀기 위해 미래가치에 투자하고 있으며 다양한 고객만족
프로젝트를 준비하고 있습니다. 고객과 함께 호흡하며 교류할 수 있는 방법을 꾸준히
연구하고 고객의 소리에 귀 기울이기 위해 다양한 컨텐츠와 인프라를 개발하고 있습니
다. 또한 이러한 고객가치를 통해 지금보다 좀 더 유익한 골프문화를 이끌어가고자 최
선을 다해 뛰고 있습니다.
경영이념 :
三 信의 가치 실현하는 기업 - "주식회사 인버네스"
인버네스는 “신용(信用) , 신뢰(信賴), 신의(信義)”를 최고의 가치로 생각합니다. 고객
에 대한 믿음을 바탕으로 저희는 성장해 왔으며 앞으로도 고객의 믿음 안에서 성장할
것입니다. 고객을 먼저 생각하는 기업으로써, 고객의 가치를 높이기 위해 최선을 다해
기업으로써 성장할 것입니다.
• 신용(信用) 은 고객께 약속드릴 수 있는 저희의 다짐입니다.
• 신뢰(信賴) 는 고객께서 저희에서 주시는 최고의 사랑입니다.
• 신의(信義) 는 고객과 저희가 함께 쌓아가는 약속입니다.
사업영역 :
1. 회원권 분양
다년간의 노하우와 체계적으로 검증괸 DB를 바탕으로 회원권 종합 현황 분석, 미래가
치 분석, 시장변동의 체계적인 분석 등 고객 자산가치를 극대화 할 수 있도록 분양업무
를 대행하고 있습니다.
2. 회원권 거래
회원권을 구입하고자 하는 고객의 요청이 있을 경우 회원권 구입요령, 구입시 고려사항
구입 가이드 등 해당 회원권의 세부정보와 특전사항, 회원권 양도/양수 등 회원권 거래
에 관한 모든 제반 사항 등 회원권 거래에 있어 필요한 모든 서비스를 제공하고 있습니
다.
3. 종합 컨설팅
체계적인 컨설팅 프로세스를 토대로 현재 건설 중이거나 건설 예정인 골프장, 골프텔,
리조트, 테마파크 등의 대단위 레저단지 조성사업에 있어 전반적인 시장성 검토, 니즈
분석, 타당성 검토 등 전반적인 사업 분석을 컨설팅하고 있습니다.
4. 신규사업
회원권 거래, 회원권 분양, 컨설팅 이외에 브랜드 개발, On-Line Biz, 신상품 개발 등의
레저 산업에 필요한 모든 영역의 컨텐츠를 런칭하기 위해 전략적 제휴, 타당성 검토, 시
장분석 등의 신규사업을 추진하고 있습니다.
조 직 도
NICE 평가정보 출처 : 기업형태, 업종, 대표자명, 사업내용, 주소
국민연금 출처 : 사원수
기업 직접입력 : 홈페이지, 브랜드명, 기업소개, 기업비전
우리는 직원의 복리후생도 중요해요
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지원금/보험
- 건강검진
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급여제도
- 인센티브제
- 우수사원포상
- 퇴직금
- 4대 보험
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교육/생활
- 음료제공(차, 커피)
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근무 환경
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