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- 엘지 계열사
 - 역세권 기업
 - 사내 카페 보유 기업
 - 일상이 된 재택근무
 - 커피는 회사가 쏜다
 - 구내식당 복지 기업!
 - 회사에서 즐기는 게임
 - 회사가 쏘는 복지카드
 - 직원 건강이 우선!
 - 멘토링제도 복지 기업
 - 편의시설이 아닌 인권
 - 채용중 LG 그룹사
 - 가족의료비지원 기업!
 - 자격증수당제공 기업!
 - 외국어교육지원 기업!
 - 플레이샵 지원 기업!
 - 휴식시간 필요해요
 - 사내 어린이집 운영
 - 슬기로운 육아휴직기업
 - 통신비 지원 기업!
 - 통근버스 운영 기업
 - 주차 고민은 끝!
 - 경조사 챙겨주는 기업
 - 너도나도 찜한 기업
 - 집 고민 덜어주는!
 - 월급을 사수하자!
 - 야근 눈치 보지마요
 - 사람인1000대기업
 - 서울에 있는 대기업
 - 직원대출제도 운영기업
 - Refresh 휴가
 - 전세자금 지원 기업
 - 월급+보너스=행복2배
 - 콘도/리조트 지원기업
 - 외국어 교육 지원!
 - 복지는 내가 선택!
 
한눈에 보는 우리 회사, 미리 확인해 보세요!
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                        #역세권
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                        #마곡나루역
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                        #지하철공항 공항
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                        #지하철9호선 9
 
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                            D&O강서사옥
                                
                             - 
                            곤지암리조트
                                
                             - 
                            플래그원
                                
                             
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                                업력 24년차 
                                
2002년 1월 3일 설립
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                                                                    기업형태: 1000대기업, 대기업, 외부감사법인, 수출입 기업
기업형태
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                                770 명출처: 국민연금
사원수
 
- 업종
 - 비주거용 건물 임대업
 - 대표자명
 - 이동언
 - 사업내용
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부동산 임대/건물,토목엔지니어링,건축물(시설)유지관리/비주거용 건물 건설,사무,상업용 건물 건설,공업,산업용 건물 건설,비주거용 건물 건설,조경공사
 - 주소
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서울 강서구 마곡중앙로 150
지도보기 - SNS
 
                                    D&O는 고객의 새로운 니즈를 발굴하여 고객가치를 개발(Development)하고
특별한 경험과 가치창출의 기회(Opportunity)를 제공하는 서비스 혁신 기업입니다.
D&O는 2022년 4월 1일부로 S&I Corp.에서 사명을 변경하였으며
레저 및 AM(자산관리) 사업을 영위하고 있습니다.
D&O는 기존의 물리적 공간을 넘어 고객의 다양한 일상과 경험을 담아내는 혁신기업으로 진화하고 있습니다.                                
                                레저는 고객 여정 전반에 새로운 서비스와 특별한 고객 경험을 제공하며
AM(자산관리)은 부동산 자산 개발 / 관리를 통한 새로운 가치를 창출합니다.                            
                                                    NICE 평가정보 출처 : 설립일, 기업형태, 업종, 대표자명, 사업내용, 주소
                                                국민연금 출처 : 사원수
                        기업 직접입력 : 홈페이지, SNS, 기업 한줄소개, 기업소개, 기업비전
                    
우리는 직원의 복리후생도 중요해요
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지원금/보험
- 건강검진
 - 의료비지원(본인)
 - 직원대출제도
 - 각종 경조사 지원
 - 의료비지원(가족)
 - 체력단련실운영
 - 통신비 지원
 - 선택적복리후생
 - 복지카드/포인트
 - 자녀학자금
 
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급여제도
- 퇴직연금
 - 인센티브제
 - 상여금
 - 장기근속자 포상
 - 우수사원포상
 - 퇴직금
 - 성과급
 - 야근수당
 - 휴일(특근)수당
 - 연차수당
 - 직책수당
 - 자격증수당
 - 4대 보험
 
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교육/생활
- 창립일행사
 - 우수사원시상식
 - 워크샵
 - 플레이샵
 - 신규 입사자 교육(OJT)
 - 직무능력향상교육
 - 리더십 강화교육
 - 도서구입비지원
 - 멘토링제도
 - 외국어 교육 지원
 - 사이버연수원운영
 - 자격증취득지원
 - 교육비 지원
 - 구내식당(사원식당)
 - 점심식사 제공
 - 사내동호회 운영
 - 식비 지원
 - 음료제공(차, 커피)
 - 해외주재원 제도
 
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근무 환경
- 수유실
 - 사내 어린이집 운영
 - 휴게실
 - 회의실
 - 카페테리아
 - 게임기
 - 사내 정원
 - 건물 내 경사로
 - 유도점자블록
 - 장애인 화장실
 - 장애인 전용주차장
 - 장애인 엘리베이터
 - 유니폼지급
 - 노트북
 - 사원증
 - 자회사 제품할인
 - 콘도/리조트 이용권
 - 사무용품 지급
 - 최고 성능 컴퓨터
 - 사내 의원/약국
 - 스탠딩 책상
 
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조직문화
- 회식강요 안함
 - 야근강요 안함
 - 캐주얼데이
 
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출퇴근
- 기숙사 운영
 - 통근버스 운행
 - 주택자금 융자
 - 주차장제공
 - 회사차량 있음
 - 탄력근무제
 - 전세자금 대출
 - 재택근무
 - 주 52시간제 준수
 - 주 40시간제 시행
 
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리프레시
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우리는 이렇게 구성되어 있어요
직원 남녀성비
- 남성직원
 - 여성직원
 
사업부문 비중
- FM사업47.8%
 - 건설사업34.3%
 - 레저사업 등(본사포함)18%
 
- FM사업
 - 건설사업
 - 레저사업 등(본사포함)
 
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