본 정보는 사람인 빅데이터를 분석한 결과이며,
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사무실전경1
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업력 22년차
2004년 2월 23일 설립
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기업형태: 중소기업, 주식회사
기업형태
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5 명출처: 국민연금
사원수
- 업종
- 문서 작성업
- 대표자명
- 한규홍
- 사업내용
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산업디자인
- 주소
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서울 금천구 가산디지털2로 143, 715호 (가산동,가산어반워크2)
지도보기
1989. 2. 12 - ㈜212KOREA 설립
- 국내 최초 제품디자인 전문 법인회사
- 대표이사 은병수
- 국내 최소 디자인 수출 제조업 경쟁력 강화 상공부장관 표창
- 한국 산업디자인 진흥원 제1회 SD 올해의 디자이너상 수상
- 산업지원부 지정 디자인 집중육성 10대 기관선정 (TOP10 디자인너)
- ICSID 2001 SEOUL 세계산업디자인총화) ’20세기산업디자인전’ 주관사
- ㈜212컴퍼니 사명변경
- 대표이사 김선경 취임
- (사)한국디자인기업협회 임원사
- (사)한국디자인기업협회 닝보디자인센터 회원사
- 제46회 대한민국디자인전람회 심사위원 위촉 (KIDP)
- 우수디자인선정(GD) 심사위원 위촉 (KIDP)
2016 - (사)한국디자인기업협회 부회장사
- 중소기업기술정보진흥원 기술전문기업 선정
- 제19회 대한민국 디자인 대상 산업포장 수상
- 벤처기업 확인
- 한국디자인진흥원 한중 순더디자인센터 입주기업
- ㈜212디자인 사명변경
- 대표이사 한규홍 취임
Innovation을 넘어선 Invention
1989년 설립되고 제품디자인 노하우만 35년을 쌓아왔습니다.
작게 만나 크게 성공시켜온 소중한 경험들을 바탕으로 한계 없는 작업들을 이어왔습니다.
프로젝트를 완전히 해부해서 새로운 구조, 새로운 방식을 찾아내는 것을 원칙으로 합니다.
때로는 기능적인 특허까지도 넘보는,
제품의 새롭고 혁신적인 재해석과 그에 따른 디자인 컨셉을 목표로 합니다.
다양성, 아이디어 컨버전스의 원동력
제품디자인은 이전보다 일취월장된 뚜렷한 사용성, 효율적인 제작방식으로 인한 원가절감,
A/S 및 유지관리의 편의성 등을 눈에 띄는 멋진 스타일 안에 녹여내야 하는 고도의 기술집약 분야입니다.
전자제품의 트렌드가 생활용품에 적용되기도 하고, 화장품의 스타일이 전자제품에 응용될 수도 있습니다.
수십 년 쌓아온 다양성은 혁신적인 컨셉을 도출할 수 있는 아이디어 컨버전스의 강력한 원동력이자,
낯선 프로젝트를 만나도 완벽한 솔루션을 제공하는 능력이 됩니다.
60여 개의 국내외 다양한 디자인 어워드 수상 실적으로 실력을 인정받아 왔습니다.
신속한 대응력과 아낌없는 사후관리
처음부터 끝까지 성실하게 커뮤니케이션하고 신속하게 대응하는 프로세스가
최상의 결과를 만드는 것을 35년의 경험으로 알고 있습니다.
필요 시에는 오랜 기간 협력해 온 기구설계, 시제품 제작, 금형, 소량/대량 생산 등
적재적소의 최적화된 협업 시스템으로, 디자인 개발 후에도 완벽한 제품 출시를 위해 협력합니다.
수많은 클라이언트와 2,000개 넘는 프로젝트를 수행하며 긴밀한 파트너십을 유지해 오고 있습니다
NICE 평가정보 출처 : 설립일, 기업형태, 업종, 대표자명, 사업내용, 주소
국민연금 출처 : 사원수
기업 직접입력 : 홈페이지, 기업소개, 기업비전
우리는 단단하게 성장하고 있어요
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2016
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05월
(사)한국디자인기업협회 부회장사
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05월
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2010
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10월
중국 디자인 무역사절단 참가 (Kotra)
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10월
DFSC(Design Firm Software Certification) 인증사 (한국디자인기업협회)
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10월
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2005
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01월
(사)한국컨설팅협회 회원사 가입 (디자인분과 제1호, 정회원사)
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01월
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2004
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02월
중국 우시 국제 산업디자인 박람회(2004 Wuxi International Industrial Design Expo) 초청 전시 및 컨퍼런스 참가
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02월
㈜212컴퍼니로 회사명 변경 및 김선경 대표이사 취임
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02월
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1989
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02월
(주)212KOREA 설립 (국내 최초 제품디자인 전문 법인)
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02월
우리는 직원의 복리후생도 중요해요
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지원금/보험
- 건강검진
- 의료비지원(본인)
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급여제도
- 퇴직연금
- 인센티브제
- 휴일(특근)수당
- 연차수당
- 4대 보험
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선물
- 명절선물/귀향비
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교육/생활
- 워크샵
- 신규 입사자 교육(OJT)
- 음료제공(차, 커피)
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근무 환경
- 회의실
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조직문화
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- 문화 회식
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