[크레비스파트너스] 인사담당 채용

1. 크레비스 소개

임팩트 벤처를 발굴하여 집중 투자 및 육성을 합니다!

크레비스는 10년 이상의 역사와 전문성을 바탕으로 사회 혁신 기업을 발굴, 투자, 육성하는 임팩트 벤처 그룹입니다. 2004년 설립되어 교육, 환경, 문화/예술, 기부 영역의 신규사업 개발 및 벤처 투자를 해왔으며, 연간 4개 이하 벤처를 발굴하여 집중 투자 및 육성을 하고 있습니다.

임팩트 벤처의 성장을 위한 우수한 DNA를 보유하고 있습니다!

크레비스는 공동창업자로서 임팩트 벤처와 함께 성장합니다. 함께하는 임팩트 벤처가 시장 경쟁력을 갖추고, 후속투자를 통해 자금을 확보하고, 해외 시장에 진출할 수 있도록 재무적, 사회적 성장을 돕고 있습니다.

임팩트 벤처는 우리사회에 긍정적인 변화를 이끌어갑니다!

크레비스가 투자하고 육성하는 임팩트 벤처는 환경, 금융, 공유 경제, 전문 컨설팅 등 다양한 분야에서 사회 혁신을 이루어가고 있습니다. 환경에 대한 중요성을 일깨우고, 이를 실천할 수 있는 플랫폼을 구축하고 있습니다. 학생들에게 교육을 제공하여 삶의 변화를 도우며, 투명한 기부금 관리를 통해 기부 문화를 활성화 합니다. 또한 문화/예술분야의 접근성을 높여 더 많은 사람들이 긍정적인 삶을 누릴 수 있도록 기여하고 있습니다.

* 임팩트벤처: http://www.crevisse.com/adventures/

파워하우스 [Powerhouse, 경영전략실]에서 함께 성장할 인사 담당자를 찾습니다!

크레비스 파워하우스[Powerhouse, 경영전략실]는 임팩트 벤처 기업가들이 집중하여 성장을 할 수 있도록 전문적 서비스를 제공합니다. 전략기획팀과 경영관리팀으로 구성되어 있으며, 이 중 경영관리팀은 각 사업의 성과를 측정하고, 핵심적 자원배분을 지원하는 역할을 수행합니다.

경영관리팀 내 인사업무는 크레비스와, 크레비스와 함께하는 임팩트 벤처들의 미래자산을 만들고, 이를 육성해가는 매우 중요한 업무입니다. 우리는 건강한 철학을 갖고 있으나 아직 역량이 부족한 창업가와 전문가들을 발굴하고 육성합니다. 그 과정에서 세상이 아름답게 변화되고, 그들이 세상으로부터 사랑 받는 모습을 꿈꾸며, 그들의 도전을 마지막까지 함께 상의하고 지지합니다. 또한 우리는 그들이 다시 잠재성 있는 창업가와 전문가들을 육성할 수 있도록 최선을 다해 지원합니다.

이러한 관점에서 함께 성장하며, 크레비스와, 크레비스와 함께하는 임팩트 벤처 기업들과 함께 사회적, 재무적 가치를 창출하고 건강한 기업문화를 만들어갈 수 있도록, 함께 할 수 있는 경영관리팀 인사 담당자를 찾고 있습니다.

2. 크레비스 팀과 문화

크레비스는 “Awaken Your Potential To Impact The World”라는 미션 아래에,

모든 사람들이 각자의 잠재성을 발휘하여 자신의 삶을 변화시키고, 사회를 위한 기여를 할 수 있도록 지지하며 함께합니다.

이를 위해, 우리는 업무를 함에 있어서 우리와 함께하는 구성원들이

탁월한 실력을 갖추고, 함께하는 동료들을 배려하며, 이를 통해 사회에 기여할 수 있기를 기대합니다.

탁월한 실력은 꾸준히 성장하고자 하는 마음가짐과 이를 실천하는 노력을 바탕으로 달성될 수 있다고 믿기에, 우리는 성장을 위해 노력하는 동료를 좋아합니다. 또한 세상이 해결하지 못한 문제에 도전하며 이기는 것은 쉽지 않기 때문에, 어려운 과정 속에서도 함께 하는 동료들을 배려하며 혼자서 이루지 못한 큰 혁신들을 함께, 즐겁게 이루어 가는 과정을 좋아합니다.

멋진 동료들과 함께, 세상을 위한 아름다운 혁신을 만들어 갈 지원자를 기대합니다.

* 크레비스 타운홀 미팅: http://bit.ly/1SFPeL2

* Summer Townhall Challenge: http://bit.ly/1IW4nyJ

3. 채용대상

- 경력: 0명 / 신입 0명

[ 주요업무 ]

- 크레비스 인사제도 기획, 평가/보상 설계, 노무이슈 검토, 사우회 운영 등 인사업무

- 경영관리 업무 지원(인사 관련 노무, 세무 업무 등)

- 크레비스와 함께하는 임팩트 벤처 회사들 지원

[ 자격요건 ]

1) 경력: 3~5년 내외 인사업무 경력자.

인사제도 기획, 운영 경험자, 창의적인 HR제도 신규기획 및 추진력 보유자

2) 신입: 대학(원) 졸업 예정자 및 졸업자

커뮤니티 매니저 경험자, 문화행사 기획 및 운영 경험자

[ 우대사항 ]

커뮤니케이션 스킬이 우수한 자

리더십을 갖고 주도적으로 일할 수 있는 자

스스로 동기부여 하고 성장할 수 있는 자

기업문화에 관심 많은 사람

[근무 조건]

- 근무형태: 정직원 (수습기간 3개월)

- 급여: 면접 후 결정

- 복지: 4대보험, 저녁식대, 도서 구입비, 야간 교통비 지원 등

- 근무시간: 10:00 ~ 19:00

- 근무 장소 : 서울시 성동구 성수동1가1동 659-6 노벨빌딩 4층 (서울숲역 1번출구 3분거리, 뚝섬역 7번출구 6분거리)* 약도 : http://goo.gl/kWVCB0

- 기타: 야근 시 저녁식대 및 야근 택시비 지원, 자유롭고 유쾌한 분위기, 자유복장

4. 지원 안내

[지원 기간]

지원기간은 2017.04.29(토) ~ 2017.05.10(수)이며 기간 중 서류 접수 순서대로 면접을 진행합니다.

[지원 절차]

아래 문서를 작성하여 great.people@crevisse.com로 보내주시기 바랍니다.

- 이력서: 국문/영문 무관 (자유 양식, 근무 가능기간 기재)

- 자기소개서: 아래 2가지 문항에 대한 답변 모두 작성 (자유 양식)

1) 크레비스와 함께 성장하고 싶은 이유는 무엇입니까?

2) 다른 지원자들보다 뛰어난 자신의 장점은 무엇이며 이를 입증한 경험은 무엇입니까?

- 경력기술서 (경력자에 한함)

[채용 절차]

- 서류전형: 이력서, 자기소개서 (접수 순서대로 검토)

- 1차 면접: 기술 면접, 다대일(2:1)면접, 40분 (서류전형 합격자에 한하여 개별 연락)

- 2차 면접: 인성 면접, 1:1면접, 40분 (1차 면접 합격자에 한하여 개별 연락)

* 서류전형은 합격자에 한해 개별 연락 드립니다.

[연락처]

- 이메일: great.people@crevisse.com

- 전화: 070-7169-1470