• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1차는 실무진3~4명 면접자1명으로 경력관련하여 질문 및 답변이 이루어집니다.
2차는 임원진과 면접으로 인성위주 질문이 이어집니다.

• 해당 업종에 대한 지식
• 해당 팀 업무에대한 경험
• 성공사례

편안한 분위기에서 면접이 이루어지나 첫인상을 중요하게 생각합니다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1. 경력이라서 즉시전력을 원함
2. 제조 지원했으나 다른 부서로 전환배치 될 수도 있음
3. 제조면접시 이사가 압박 질문 많이해서 면접자 기분나쁠수있음
4. 면접비 준다고했는데 갑자기 예산이 없다고 안줌

• 자기소개
• 강점(구체적, 꼬리물기식)
• 지나가는 기업

강점이랑 그거에 대해 질문오는거 대답 잘하고 할수있다 긍정적이고 적극적으로하면 합격임

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

면접 전형은 경력직의 경우 현직종의 업무 지식 경험을 토대로 진행 됩니다. 그리고 직종의 경험 필히 익혀두시기 바랍니다

• 자기소개
• 자신의 장점
• 지원 회사의 지식

분위기 좋고 예의 바르고 경험 위주 입니다