핵심 정보
- 경력
- 신입·경력(년수무관)
- 학력
- 학력무관
- 근무형태
- 정규직
- 우대사항
-
- 활동/경험해당직무 인턴경력, MBA학위 수여자
- 자격/능력컴퓨터활용능력 우수, PPT능력 우수자
※ 지원부문별 상이할 수 있으니, 상세요강에서 확인해주세요.
- 급여
- 면접 후 결정
- 직급/직책
- 부문별 상이
- 근무일시
- 주 5일(월~금) 오전 9시~오후 6시
- 근무지역
- 대전 유성구
본 채용정보는 마감되었습니다.
(주)플랜아이에서 채용공고가 시작되면 이메일로 알려드립니다.
상세요강
▶회사소개◀
(주)플랜아이는 대전에 있는 웹기반 개발 전문회사입니다.
2004년 설립이후, 14년동안 한길을 꾸준히 노력한 결과, 현재 직원수 80명이 넘는
대전에서 웹 에이전시로는 나름의 브랜드와 기업 경쟁력을 가지는 성장하는 건전기업입니다.
올해는 직원들의 근무환경과 협업 업무의 효율적인 소통을 위해 신 사옥을 건립하여,
이에 맞는 조직개편으로 제 2의 도약을 꿈꾸고 있습니다.
뒤 돌아 보면, 10년전과 지금.
앞으로도 우리가 해온 이일과 할 일에 대해서는 크게 달라지지 않았습니다.
계속 변화하는 비즈니스 환경과 신기술, 고객의 변화와 요구에 맞춰 새로운 조직력과
구성원을 갖추기 위해 변화해 왔으며 늘 위기와 기회가 연속적으로 다가온것 같습니다.
지금까지 이런 다양한 경험과 노력, 시행착오들이 기업의 축적의 힘으로
조금 나은 내일을 준비할수 있는 계기가 되었으며 앞으로도 계속 경쟁력이 될꺼라 믿습니다.
그리고 유연한 조직구조와 건전한 사고, 소통과 신뢰를 바탕으로 한 기업이념 및
남다른 기업문화가 분명 회사의 힘이라 믿는 기업입니다.
앞으로도 큰 돈을 목적으로 하는 비즈니스 보다는 구성원들이 잘 할수 있고,
더 오래 이 일을 계속 하고 싶도록 집중할 수 있는 사업을 계속 할 계획이며 고객과의 약속과
결과물에 대한 신뢰를 위해 최선을 다하는 기업이 되도록 하겠습니다.
플랜아이의 비전은.
1.공공에게는 최선의 e-biz 서비스 품질 제공
2.기업에게는 필수의 성장 시스템을 제공
3.우리에게는 가슴 뛰는 평생 직장을 제공 입니다.
회사의 주요 비즈니스 모델인 e.BI 용역서비스에서 있어서 좀더 고품질과 최상의
서비스를 제공하기 더욱 노력을 기울이며, 지속가능한 성장을 위한 R&D의 투자로
장기적인 비전을 함께 세우고 있습니다.
이로 인해 가족같은 직원들과 오랜시간 함께 직장을 일구어 나가고 있습니다.
플랜아이는 나름의 기업이념과 문화를 가지고 있습니다.
이해와 배려, 협동의 가치를 아는 "AROPA"문화가 있으며, 이를 통해
동반 성장과 혁신, 그리고 지속가능한 성장을 계획하고 있는 기업입니다.
아직도 끊임없이 시행착오와 새로운 도전으로 꿈틀되는 기업 `플랜아이`
10년, 20년.. 아이가 셋이 태어나도 계속 다닐 수 있는 그런 평생 일터를
만드는 회사에 여러분도 함께 하기를 기대해봅니다.
▶채용정보◀
[가슴뛰는 평생직장] PM&기획자 모집
플랜아이는 기획자가 참 많습니다.
대표님도 기획자 출신이며, 채용글을 올리는 저 역시도 기획자입니다.
아직도 웹이라는 단어에 가슴이 뛰고 나만의 생각을 그려내 기획이라는 결과물을
만들때 가장 행복감을 느낍니다.
플랜아이 기획자는 젊고(?) 진취적입니다.
사실 조금 나이가 이제 들고 있습니다. 젊었을때 만나 계속 함께하고 있습니다.
10명의 기획자 모두 가진 성(姓)씨가 다른만큼 개성이 있고, 각자 잘 알고, 잘 하는 것이
다릅니다. 저는 그게 우리회사 경쟁력이 아닌가..라고 생각합니다 ^^;
플랜아이는 우리만의 방식과 프로세스가 있습니다.
그래서 조금 더디고, 시간도 많이 필요하며, 비용도 높아지곤 합니다.
원인은 아마 기획파트에 있는것 같습니다.
특별하지는 않지만 기획과 사업관리에 요구하는 부분이 많습니다.
팀 리더와 사업부서별 책임자가 전반적인 업무 조율 및 인력관리를 하지만
실제 프로젝트에 있어서는 일의 시작과 끝, 전 과정에 기획자나 PM의 역할이 크며,
사업 코디네이터 역할도 합니다.
그래서 많은 불만과 책임을 받는 부서기도 하지만 자신만의 사업의 견고함과
꾸준한 고객 관계와 지속적인 사업 파트너가 유지되는 장점이기도 합니다.
좋은 팀웍과 내/외적인 원활한 커뮤니케이션을 유지하는게 가장 중요한
기획자의 역할이며 책임입니다.
플랜아이 기획자는 그 역할과 책임, 그리고 존재감이 확실합니다.
현재 대부분의 기획자는 평균경력 8년이상,
플랜아이에서만 근속 평균이 5년이넘는 웹 기획과 프로젝트 관리에 있어 기획장이들 입니다.
대전에서 구하기 힘든 경력직들로써 개성과 능력이 출중한 친구들입니다.
특히, K군은 대학졸업 후 인턴으로 입사해 지금은 10년차의 과장급으로
대학과 연구기관 대표사이트를 전문으로 기획하고 관리하는 PM으로 성장하였습니다.
4년에 한번씩 알을 깨는듯한 성장통이 있었지만 묵묵히 이겨내고, 조금씩 성장하는 본인과
나아지는 회사의 모습을 보면서 계속 희망을 꿈꿀수 있었다고 합니다.
지금은 회사 근처에 아파트를 장만하고, 저녁에는 아이를 회사에 데려와 함께 책도보고
인터넷도 하며 아이와 소중한 시간을 보내곤 합니다.
그 외에도 10년 이상 타지에서 기획일을 하던 분들이 연고없는 대전에 내려와
회사 비전을 보고 함께 미래를 설계하는 친구들도 최근 많이 늘어가고 있습니다.
서로의 이유과 각자의 목표는 다르지만, 너무 소중한 인연이며
이 일의 책임감과 앞으로 더 잘하고 싶은 이유가 됩니다.
이처럼 플랜아이에는 11명의 기획자가 있습니다.
대부분이 이곳에 입사해 결혼도 하고, 아이도 낳으며 가정을 꾸린 한 집의 가장들 입니다.
회사에서도 그들의 역할은 사업을 책임지는 리더이며 회사의 생계를 짊어지는 가장이기도 합니다.
이들의 장래와 비전, 그리고 만드는 앞으로가 함께 일하는 조직 전체 구성원의 내일이 되기도 합니다.
그래도 이 분야의 채용만큼은 좀더 신중하고 절실하게 좋은 동료를 만나고 싶습니다.
유독 혼자해야 하는 일이 많으며, 많은 일들을 책임지고 자신보다는
주변을 더 살펴야하는 기획팀에게 감사하며 그들의 든든한 동료이며 지원군이 될
신규 인력과의 기분좋은 만남을 기대합니다.
20대의 열정과 신선한 아이디어, 30대의 다양한 경험과 성실함이
40대의 노련함과 여유와 더불어 더 좋은 역할의 기획자와 PM이 될수 있습니다.
회사에 대해, 일에 대해 두려워하지 마시고,
개인의 비전과 미래에 대한 희망을 이곳에서 함께 만들어 나갈
그런 분들의 많은 관심과 지원을 기다리겠습니다.
이처럼 플랜아이에는 11명의 기획자가 있습니다. 이런 기획자면 좋겠습니다.
-거짓말을 잘 못하고,
-남의 이야기를 잘 들어줄 수 있고,
-자기 생각을 잘 표현하며,
-혼자도 잘 하지만, 함께 일하는것을 좋아하는,
-책임감이 있으면 좋겠고,
-꼼꼼한 성격이면 더욱 ^^b,
-자기만의 개성과 장점이 있고,
-혼자 제안서를 쓸 용기도 있고,
-부족한게 있으면 자세 낮춰 배울수 있으며,
-약간은 일과 사람의 욕심이 있는,
-트랜드를 조금은 따라가는..
쓰다보니.. 참 기준이 많네요
위 모든걸 다 포함할 필요는 없습니다. 그 무엇 하나가 모두를 상쇄할수 있을만큼
강점이 있으면 그런 기획자면 좋겠습니다.
개인적으로 여느 면접을 보는 것보다,
기획자 인터뷰를 기대하고 즐겁게 보는 편입니다. 그래서 좀 오래보네요.
인연은 안되어도 좋은 이야기가 있는 시간은 분명합니다.
좋은 만남을 기다려봅니다. :-)
복리후생
- 지원금/보험
- 각종 경조사 지원, 통신비 지원
- 급여제도
- 퇴직연금, 인센티브제, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 4대 보험
- 선물
- 명절선물/귀향비
- 교육/생활
- 워크샵, 플레이샵, 신규 입사자 교육(OJT), 도서구입비지원, 멘토링제도, 외국어 교...
- 근무 환경
- 휴게실, 수면실, 회의실, 카페테리아, 전용 사옥, 사원증, 콘도/리조트 이용권, 사무...
- 조직문화
- 수평적 조직문화, 자유복장
- 출퇴근
- 차량유류비지급, 야간교통비지급, 주차장제공, 회사차량 있음, 탄력근무제
- 리프레시
- 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, Refresh휴가, 근로자의 날 휴무
기업정보
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