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주요서비스

채용

채용은 언제 시작되나요?
3월 3째 주에 신입/인턴 채용공고가 날 예정입니다. 
채용이 시작되면 홈페이지를 통해 지원분야, 채용 관련 세부 내용에 대해 더 자세하고 정확하게 확인하실 수 있습니다.
전형은 어떻게 진행되나요?
지원서 접수 > 직무적합성평가 > GSAT/소프트웨어 역량테스트 > 면접전형 > 건강검진 > 합격자발표 순으로 진행됩니다. 

소프트웨어 직군 지원자의 경우 GSAT전형 대신 소프트웨어역량 테스트로 대체됩니다.
자세한 일정이 나왔나요?
GSAT은 4월 16일에 예정되어 있고 면접은 4월 말에서 5월 중에 있을 예정입니다.
응시자격은 어떻게 되나요?
1. 2017년 8월 이전 졸업 또는 8월 졸업예정자를 대상으로 합니다. 
2. 해외여행결격사유가 없어야 합니다. (남성의 경우, 병역필 또는 면제자)
3. 영어회화 공인 시험성적을 보유하셔야 합니다. 
지원 부문은 어떻게 되나요?
전체적으로 6개 직군으로 나누어 채용을 진행할 예정입니다. 
- E직군(연구개발직) : 설계, 연구, 개발 등 직접적인 연구개발 활동과 제품수율, 소재, 공정, 시스템개선 등 직간접적인 R&D 업무 수행
- S직군(소프트웨어직) : 컴퓨터 프로그래밍을 통해 제품 및 생산에 필요한 Software를 개발하는 업무 수행
- F직군(설비엔지니어직) : 첨단설비관리 및 활동과 Facility 활동을 통하여 생산성 향상을 극대화하는 업무 수행
- P직군(생산관리직) : 반도체 생산을 위한 일련의 공정 진행 및 제조업무 수행
- M직군(영업마케팅직) : 신규시작 개척, 국내외 판매활동을 위한 고객 확보, 수주출하에 걸친 직간접적인 영업 및 마케팅 업무 수행
- G직군(경영지원) : 안전한 사업장 구현을 위한 작업환경 확보, 환경안전 기획/인증/관리, Gas/Chemical 관리
지원 가능 전공은 무엇인가요?
각 부문 별로 상이합니다. 
- E직군(연구개발직) : 전기전자, 재료/금속, 화학/화공, 물리, 기계, 통계, 산업공학
- S직군(소프트웨어직) : 전기전자(S/W), 전산/컴퓨터
- F직군(설비엔지니어직) : 전기전자, 재료/금속, 화학/화공, 물리, 기계, 산업공학
- P직군(생산관리직) : 산업공학, 수학/통계
- M직군(영업마케팅직) : 전공무관
- G직군(경영지원) : 환경/안전
선발규모는 어떻게 되나요?
정확한 채용규모와 합격률을 말씀드리긴 어렵지만, 역대최대규모의 채용이 이루어 질 예정입니다. 
E직군과 F직군은 000명, 나머지 직무는 0명~00명 채용이 예정되어 있습니다. 
모든 직군 별로 역대 최대 규모를 모집하나요?
모든 직군 별은 아니고, E직군과 F직군은 확실히 역대 최대 규모를 모집합니다.
사업부 별로 나누어 채용을 진행하나요?
E직군, F직군, P직군은 사업부에서 직접 채용하고, S직군과 M직군, G직군은 DS부문 공통으로 지원을 하도록 되어있습니다. 

기업·직무

삼성전자 System LSI에 대해 설명해주세요.
"내일이 기다려진다"라는 조직문화 슬로건을 통해 유추할 수 있 듯 System LSI 사업부는 즐겁게 일할 수 있으며 미래가 기대되는 곳입니다. 
최적의 시스템 반도체 솔루션을 제공하여 IOT, 인공지능, 헬스케어, 스마트카, 가상현실 등 4차 산업혁명의 주도적인 혁신을 이끌어갑니다. 

세계 최고 수준의 기술력으로 높은 성장률을 보이고 있습니다. 
다양한 자기계발 기회, 복리후생, 자유로운 근무환경, 국내 최고 수준의 보상을 제공합니다. 
System LSI에 지원해야 할 이유는 무엇이 있을까요?
첫째, 엄청난 성장 가능성을 가진 곳입니다. 큰 비전을 함께하며 회사와 내가 같이 성장해가는 재미를 느낄 수 있습니다.
둘째, 전 세계를 무대로 일을 할 수 있습니다. System LSI 사업부는 DS부문 내 해외 R&D 거점을 최다로 운영하고 있습니다.
셋째, 보장된 성과급으로 마음이 풍족해 질 수 있습니다. 
넷째, 역대 최대 채용규모로 함께 일할 수 있는 절호의 기회입니다.
M직군의 해외영업에서는 구체적으로 어떤 업무를 하게 되나요?
입사 후 제품에 대한 교육을 받은 후 사업에 대한 감을 익히신 후 기본적인 영업과 마케팅 업무를 수행하게 됩니다.
고객사에 직접 영업을 하기도 합니다. 테크니컬마케팅이라고 해서 기술을 기반으로 제품에 대해 홍보하고,
해외 지점과 계속해서 커뮤니케이션하여 영업실적을 관리하는 등 종합적인 업무를 수행합니다. 

서류전형

서류전형에 대해 설명해주세요.
삼성커리어스 홈페이지(http://www.samsungcareers.com)에서 지원해주세요.
제출한 지원서의 정보를 바탕으로 직군별 직무적합도 등을 평가합니다.

인적성전형

GSAT는 어떻게 진행되나요?
GSAT는 언어, 수리, 추리, 시각적 사고, 상식 총 5가지 영역을 평가합니다. 
오답의 경우 감점이 있으니 이 점 참고 바랍니다. 
SCSA로 지원을 하게 되면 다른 커트라인이 적용되나요?
그렇지 않습니다. 분야 별로 과락이 있기 때문에 같은 커트라인으로 운영됩니다. 

면접전형

면접전형에 대해 설명해주세요.
이전 전형 합격자에 한하여 면접전형이 실시됩니다. 직무역량면접, 임원면접, 창의성면접이 있습니다. 
학사와 석사는 직무역량면접을 다른 형태로 진행하나요?
동일한 프로세스로 진행을 합니다. 전공 별 과제를 제시하고 발표, 질의응답 형태로 이루어집니다. 
특정 학교, 특정 연구소에 소속되어 있던 석사 지원자의 경우 따로 포트폴리오나 연구자료를 제출받는 경우도 있습니다.

보너스TIP

(M직군) 영업과 마케팅 전부를 아우르는 인재를 원하시나요? 한 분야에 특화된 인재를 원하시나요?
입사 초반부터 백퍼센트 특화된 인재를 기대하고 있지는 않습니다. 기본적인 소양과 배울 의지, 어학을 포함한 역량이 있는 지 종합적으로 확인 할 것이고, 이 점 참고하시어 지원해주시면 됩니다.
(M직군) 남녀비율이 어떻게 되나요?
마케팅 직군 같은 경우에는 여성비율이 다른 직군에 비해 확연히 높은 편입니다. 
(M직군) 어떤 역량을 강조하셔서 입사하셨나요?
'내가 이 회사에 관심이 있다, 이 사업에 대해 관심있게 지켜봤고 공부를 많이 해왔다'고 어필했습니다.
국제학 전공이기에 어학적인 부분 또한 강조했습니다.
(E직군) 지역전문가나 주재원은 어떤 조건으로 선발되나요?
사업부에서 년 15~20명 정도 파견됩니다. 관련된 업무를 하시거나 계속해서 성장시키고 싶은 인재에게 기회를 주려고 합니다. 
어학과 업무 등 여러 측면에서 충분한 역량을 보여주시면 기회가 있을 것 입니다. 
(E, F직군) 석사 학위소지자가 유리한가요?
전형마다 학사 TO와 석사 TO가 있으므로, 절대적으로 어떤 학위가 유리하다고 말하기는 어렵습니다.
모집직무, 부서 별로 적합한 학위나 인재가 다를 수 있으므로 각 부서에서 요구하는 경험이나 전공 등을 종합적으로 고려하여 선발예정입니다. 
추가적으로 궁금한 것이 있으면 어디로 문의하면 되나요?
채용관련문의는 recruit.lsi@samsung.com로 해주시면 됩니다. 

직접 발로 뛰는 사람인 밀착취재팀

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2018하반기 합격자소서
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