• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험

• 1:1 면접

1차로 인사팀과 전화면접, 2차로 소속될 팀의 매니저님과 줌 블라인드 면접 진행했습니다. 3차로 3명의 타 팀 매니저 분들과 1:1로 3차례에 걸쳐 화상 인터뷰 진행했습니다. 인성과 관련된 질문은 없었고 서류를 기반으로 한 직무 관련 질문과 답변이 70% 이상 이었습니다.

• 업무관련 상세질문
• 현 직장에 머무른 기간이 적은데 이직을 하고자 하는 이유는?
• 예제를 통한 ROI 산출

이 사람이 서류 상 적시한 업무를 정말로 어느 정도 수준까지 담당하였는지를 보기 위해 집요하게 질문합니다. 막히는 부분이 나올 때까지 질문을 하기 때문에 상당히 난이도 있었습니다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류합격후 2일뒤에 화상 면접진행. 면접관 두분에 지원자 한명으로 면접진행했습니다.

질문은 크게 어려운건없었고 경력직이라 이전직장 경험에대해 많이 물어봤고, 그외로는 쿠팡 그로스사업에대해아는지? 어떤직무를 할거라생각하는지? 정도 물어봤습니다.

다음날 합격통보 받았으나 그날 오후 전화로 갑자기 부서가 변경될수도있다며 다음주 중으로 메일 보내준다하시곤 연락도 없고 연락을 해도 받지도않으시네요.
지원자도 시간을 내서 면접에 응한거고 당장 취업이급한사람도 있을텐데요. 기분이 좋지는않습니다.

• 목표를 성취했던 경험이있는지?
• 본인이하는 업무가 어떤것인지알고있는지?
• 지원동기?

조금 딱딱한 분위기긴하나 질문자체가 어려운건 없습니다.

• 직무·인성 면접
• PT 면접
• 실무 과제 및 시험

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류,전화면접,과제,화상 면접 이후 최종 합격하는 전형으로 어렵게 느껴질 수 있으나 논리적으로 준비하면 좋습니다

• 직무 경험
• 지원 사유
• 직무 이해도

논리적으로 과제를 준비하면 어렵지 않습니다!! 도전해보세요~!

• 직무·인성 면접
• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

화상으로면접 봐주고
면접결과3일 내로 알려준다 해놓고 안알려줌
그리고 면접결과 피드백요청 메일,문자
다답변없네
어이가없어서 웃어넘김

• 쿠팡이츠 얼마냐알고있냐
• 그전에 무슨일했냐
• 쿠팡이츠가 다른어플이랑 다른거머냐

화상면접 6명 들어와서 정신없음

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

다대다 면접이었습니다.
준비만 잘 하면 어려울 것 없고 직업 특성상 순발력이 중요합니다. 체감 난이도는 어렵지 않았고 면접 분위기도 화기애애 좋았습니다

• 우리 회사를 선택한 이유는?
• 우리 부서를 지원한 이유는?
• 일상 생활에서 어려웠던 문제를 해결한 경험은?

분위기 좋아용 말하고 싶은 걸 정제해서 말씀해주시면 됩니다

• 직무·인성 면접
• 토론 면접
• 실무 과제 및 시험

• 1:1 면접

1차 전화 면접.. 상세히 기억이 나지 않습니다만 입사 사유와 자기소개 이전 직무는 어떤직무를 하였는지 대화하였던것 같고 2차는 화상면접으로 진행 / 면접관마다 성향이 다름

• 경력에 대한 상세한 질문
• 쿠팡에 지원 한 사유
• 직무에 대한 질문

• 직무·인성 면접
• 기타

• 그룹 면접

편안한 분위기를 이끌어주시기 때문에 업무에 관한것과 기업에 대한것 업무 숙지를 잘하고 가셔야 면접에서 좋을것같습니다.

• 자기소개
• 로켓그로스가 무엇인가
• 업무에 대해 신중하게 움직이는편인가 행동으로 움직이는편인가

화상 면접이지만 풀정장으로 하시는게 좋을거 같습니다. 단정한 복장이라 적혀있는데 조금 편한 복장을 입으시는분도 간혹 있는것같아요

• 직무·인성 면접
• 기타

• 그룹 면접

면접관 1명과 다수의 지원자가 함께 화상 면접을 진행. 대체적으로 편안한 분위기 속에서 진행되었으며 꼬리질문이 잦았음.

• 스트레스 해소법
• 생산성이 낮아질 때 해결 방안
• 이전 직장을 퇴사한 사유

이전 직장의 경험을 바탕으로 답변을 생각하는 것이 좋습니다.

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

1차 리크루터 폰 스크리닝
2차 HM 및 기타 매니저 포커스 인터뷰 3회

1:1 화상 면접으로 진행되었으며, 각 면접관들이 담당하는 비슷한 유형의 질문으로 진행되었습니다.

• 경력 사항에 대한 질문
• 지원동기 및 이직 사유
• 쿠팡 컬쳐에 관련한 질문

• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류 합격 연락은 2-3일 내로 메일로 도착 후 간단한 전화면접 일정을 잡습니다. 전화 면접 후 즉시 또는 하루 이틀내로 실무자 면접 일정 조율 연락이 옵니다. 전화면접을 진행한 리쿠르터가 면접 준비를 도와주십니다. 실무자 면접은 특이하게 3분과 직급 낮은 순으로 릴레이 면접으로 비대면 진행됩니다. 각 30분씩 총 90분. 좋은 점은 중요한 질문만 받을 수 있고, 단점은 소요시간이 길다는 점 입니다. 불합격 전화도 빠르게 연락 주시고 간단한 이유와 인재풀에 등록해도 되는 지 물어보시며 동의 시 비슷한 포지션에 추천해주십니다. 동의했더니 계약직 콜 영업직으로 점점 유도하시며 실적 채우기를 시도당하긴 합니다...

• 전 직장에서 한 일 PPT 보면서 비대면 브리핑
• 기여할 수 있는 점
• 전 직장 동료들의 평가는?

릴레이 면접의 장점 각 30분씩 면접관에게 주어지며 다른 면접관이 무엇을 질문 했는지 모르기 때문에 필수 주요 질문만 받아서 90분의 시간이 나름 괜찮다