면접 경험 공유

• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

1:다수 면접이었습니다
면접관들이 번갈아가며 업무와 하게 될 업무범위를 설명해주었습니다.
(지원하고자 하는 직무 분야가 비슷하다면 업무보다는 회사 환경을 중점으로 질문하는 것도 많은 도움이 될 거 같습니다.)

• 출퇴근은 어렵지 않았는지?
• 인수인계를 못해줄수도 있는상황인데 괜찮은지?
• 격주토요일 근무와 필요시 휴일근무도 해야하는데 괜찮은지?

업무에 대해 물어보기보단 입사하여 하게 될 업무와 환경에 대해 설명을 자리라고 보시면 될 거 같습니다.
중요한 건 본인이 그 회사에 출퇴근이 얼마나 용이하고 업무를 잘 소화할 수 있는지 판단하는 것이라고 생각이 듭니다.

• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

미리 10분 정도 자기소개용으로 PPT 자료를 준비해오게 하며, 이것을 바탕으로 실제 면접 때 발표합니다.
발표가 끝나면 면접관이 이에 대해 질문하며, 자기소개서에 있던 내용도 질문하는 방식입니다.
시간은 1시간가량 소요되었던 걸로 기억합니다. 면접장 분위기 자체는 좋았습니다.
제가 약속시간보다 1시간 일찍 갔는데도 흔쾌히 면접을 보게 해주셨고, 면접 볼 때도 화기애애한 분위기에서
저도 회사에 궁금한 것을 많이 물어보는 대화의 장이 되었었습니다. 중소기업인데도 드물게 면접비를 챙겨줬습니다. 저는 전라남도에서 왔으므로 8만 원을 받았습니다. 하지만 결과는 불합격이었습니다.

• 준비해온 PPT 자료를 영어로 발표할 수 있는지?(헤드헌터는 한글로만 발표하면 된다고 미리 알려주었지만 실제 면접장에서는 저렇게 요구하였음)
• Single line diagram을 해석하고 바로 그릴수 있는지?
• Application engineer(내가 지원한 직무)는 sales team이랑 프로젝트 계약단계에서 부터 함께 움직여야 하며 출장도 갈일이 많은데 괜찮은지?

스웨덴 본사를 둔 외국계 기업이지만, 1시간가량 면접관 님과 이야기 나누고 보니,
'본사에서 관리자가 방문했을 때만, 여직원에게만 외국계인 회사'이며 남직원들에게는
더없이 한국적인 회사임을 알게 되었고, 잔업수당 이런 것은 전혀 없고, 야근도 저녁 8시까지
거의 항상 하며, 회식도 잦다고 합니다.(주로 같은 팀원들끼리 어울리는 자리)

• 직무·인성 면접
• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

대표님과 영업부장님의 매우 적극적인 면접으로 면접 받는 사람에게 편안함을 주셔서
매우 긍정적인 질문으로 좋았습니다.

• 문서작성은 가능 한지
• 전 회사는 왜 그만 두셨는지
• 적극적인 분이 필요 하는것

일은 찾아서 해주셨으면 좋겠다는 것

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

편안한 분위기

회사가 오지에 있음

그냥... 음.. 체계 없이 굴러가던 회사였는데..

회사가 커지고.. 전문관리직이 필요했던 상황

• 집과의거리
• 회사소개
• 직무경험

안 갈 생각이었음. 그렇게 느꼈을 것임..

• 직무·인성 면접
• 기타

• 1:1 면접

설계사 자체가 힘든 직업이다 보니 내용은 어렵지 않았음,
하고자 하는 의지만 있다면 인성 바닥 아닌 이상 100% 붙습니다.

• 경력사항
• 강점
• 평균급여

경청

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

대표님 봐 본부장님과의 2:1 면접을 봤습니다.
단체로 보는 것보다 확실히 혼자 보는 면접이 다른 사람 눈치 볼 필요도 없고
의식할 필요도 없어서 편하게 면접을 봤고 대표님도 많이 좋으신 분이었습니다.

• 만약 일하게됬을때의 포부
• 회사를 선택한 이유
• 간단한 개인질문

대표님이 많이 순화 해주시게 말씀 해주셔서 편하게 봐도 될 것 같습니다.
떨면서 하지 말고 진짜 편하게 할 수 있는 말 다 해주세요.

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

실무자 면접에서 자유롭게 질문하고 답변 받고 하는 방식으로 면접을 하였고
퇴사사유나 자동차 쪽 경력에 대한 실무 면접도 진행했습니다.
면접관분은 한 분 이였고 임원면접까지 합격 후 입사조건이었습니다.

• 경력사항 및 담당부서
• 전 회사 퇴사 사유
• 회사를 선택한 이유
• 출근 일자

회사 제품 및 전체적인 부분을 다 읽고 편하게 면접 보시면 될 것 같습니다.

• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험

• 그룹 면접

1대 다수 면접이고 기본적인 영단어나 공간지각 능력 시험을 봅니다.
자신만의 강점을 잘 표현하신다면 충분히 면접은 붙을 거라 생각됩니다.

• 자기소개 (간단히)
• 회사가 하고 있는 것(직종, 제조 하는 것)
• 이전 직장에서 하던 업무

자신의 강점을 잘 표현하고 면접관님의 질문에 잘 대답하면 어려운 면접은 아니라 생각됩니다.

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

담당 팀장과 면접
신규직원 지원이 극히 저조하고 출근 후에도
짧게는 1시간 내지 하루 만에 그만두는 경우가 많아 지원자는 거의 합격됨

• 운전하실줄아세요?
• 일이힘든데 오래 근무하실수 있나요?
• 우리회사는 다른곳과 많이 틀리니 비교하지마셰요

일방적 지시나 합격 후 지켜야 할 할 일들 주입

• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험

• 지원자 1명, 면접관 다수

이력서와 자기소개서를 바탕으로 실무 경험 및 업무 성취도를 주로 면접 질문으로 나옴.
이직을 하는 이유
이직 경험이 많다면 그에 대한 합당한 이유를 준비하면 좋음.

• 현 직장을 뒤로하고 당사로 지원한 이유
• 담당업무에서의 본인 만의 강점
• 과거 이직을 하며너 쉬는 기간동안 무엇을 했는지

차분한 분위기 속에서 굉장히 사무적인 면접 분위기에 긴장하지 않고
이력서와 자기소개를 상기하여 면접관의 질문에 대한 응답은 해야 함.