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조회기간 2024.02.19 ~ 2024.03.18

본 정보는 사람인 빅데이터를 분석한 결과이며,
실제 정보와는 차이가 발생할 수 있습니다.

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  • GS 계열사
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한눈에 보는 우리 회사, 미리 확인해 보세요!

  • 사무환경 사무환경
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  • + 1 사무환경
  • 회사비전 회사비전
  • 업력 29년차

    1996년 10월 9일 설립

  • 기업형태: 1000대기업, 대기업, 외국인 투자기업, 외부감사법인

    기업형태

  • 289 명
    출처: 국민연금

    사원수

업종
화력 발전업
대표자명
정찬수
홈페이지
http://www.gseps.com
사업내용

전력자원 개발,판매,전기가스 공급

주소

충남 당진시 송악읍 부곡공단로 241

지도보기

· GS EPS는 지속적으로 회사의 신성장 동력을 발굴하고, GS 당진발전소를 안정적으로 운영해 국내는 물론 해외에서도 인정받는 전문 에너지 기업이 되고, 변화 혁신을 통해 고객과 함께 내일을 꿈꾸며, 새로운 삶의 가치를 창조하는 존경받는 기업으로 성장해 나갈 것
· 충청남도 당진시에 LNG복합화력 발전소 1, 2, 3호기를 운영하고 있는 GS EPS는 ‘아시아 최대 규모’의 바이오매스 발전소를 건설하고 있으며, 창 사이래 최대 용량인 900MW급 LNG복합화력 발전소 4호기 건설에도 착수해 사업 영역을 확장해나가고 있으며, 이외에도 제주 풍력발전소, 당진 연료전지 발전소, 중국 산둥성 바이오매스 발전소를 운영해 환경을 생각하는 신재생에너지 사업도 적극적으로 추진하고 있음

기업비전

● 기업 소개 :
GS EPS는 지난 1996년 정부의 민자발전사업 기본계획에 따라 설립된 국내 최초의 민자발전 회사로 충청남도 당진시 GS당진발전소 부지에 총 용량 2,406MW의 LNG복합화력발전소 당진 1, 2, 3, 4호기와 ‘아시아 최초 100MW 급’의 105MW 바이오매스 발전소, 2.4MW 연료전지 발전소를 운영하고 있는 GS그룹 발전회사입니다.

현재 운영중인 발전소 이외에 제주도 김녕에 30MW 풍력 발전소를 운영하고 있는 등 발전사업을 확대해 나가고 있습니다.

GS EPS는 현재 운영 중인 발전소뿐만 아니라 국내외 신규 발전 프로젝트, 신재생에너지 사업 등 미래의 새로운 성장동력이 될 신규사업 발굴에 역량을 집중하고 있으며, 발전사업 전문성을 바탕으로 세계적인 수준의 전력회사로 성장해 나갈 것입니다.

● 비전 소개 :
- VISION : Value No.1 Clean Energy Company for Better World
- VISION STATEMENT : 우리는 스마트 발전소와 친환경 에너지로 밝고 깨끗한 세상을 만들겠습니다.

● 핵심가치 :
- OPEN MIND & OPEN COMMUNICATION : 서로를 존중하고 사랑하는 열린 마음으로 소통하기
- CHANGE : 불합리한 관행개선 또는 비효율적 업무방식 개선
- CHALLENGE : 스마트한 업무환경 구축 또는 전사 확산 아이디어
- COLLABORATE : 타부서와 함께 소통, 협업으로 나누기

NICE 평가정보 출처 : 설립일, 기업형태, 업종, 대표자명, 사업내용, 주소
국민연금 출처 : 사원수
기업 직접입력 : 홈페이지, 기업소개, 기업비전

우리는 단단하게 성장하고 있어요

  • 2022
    • 01월

      대표이사 정찬수 선임, 대표이사 김응식 사임

  • 2021
    • 06월

      GS 당진 Biomass 2호기 착공

  • 2019
    • 01월

      대표이사 변경: 허용수 -> 김응식

출처 : NICE평가정보

우리는 직원의 복리후생도 중요해요

  • 지원금/보험

    • 건강검진
    • 의료비지원(본인)
    • 직원대출제도
    • 각종 경조사 지원
    • 단체 상해보험
    • 의료비지원(가족)
    • 체력단련실운영
    • 본인학자금
    • 업무활동비 지급
    • 문화생활비
    • 결혼준비 지원
    • 선택적복리후생
    • 복지카드/포인트
    • 주요 제품 직원 할인
    • 자녀학자금
  • 급여제도

    • 퇴직연금
    • 인센티브제
    • 상여금
    • 장기근속자 포상
    • 우수사원포상
    • 퇴직금
    • 성과급
    • 야근수당
    • 휴일(특근)수당
    • 연차수당
    • 직책수당
    • 자격증수당
    • 장기근속수당
    • 4대 보험
  • 선물

    • 명절선물/귀향비
    • 웰컴키트 지급
    • 장기근속 선물
  • 교육/생활

    • 창립일행사
    • 우수사원시상식
    • 워크샵
    • 플레이샵
    • 신규 입사자 교육(OJT)
    • 직무능력향상교육
    • 리더십 강화교육
    • 해외연수지원
    • 도서구입비지원
    • MBA과정지원
    • 멘토링제도
    • 외국어 교육 지원
    • 사이버연수원운영
    • 자격증취득지원
    • 교육비 지원
    • 자기계발비 지원
    • 구내식당(사원식당)
    • 점심식사 제공
    • 저녁식사 제공
    • 사내동호회 운영
    • 식비 지원
    • 음료제공(차, 커피)
    • 해외주재원 제도
    • 신규입사자 멘토 제도
  • 근무 환경

    • 수유실
    • 휴게실
    • 수면실
    • 회의실
    • 공기청정기
    • 카페테리아
    • 전용 사옥
    • 사내 정원
    • 건물 내 경사로
    • 휠체어용 난간
    • 장애인 전용주차장
    • 장애인 엘리베이터
    • 비상경보장치
    • 문턱 없음
    • 유니폼지급
    • 스마트기기
    • 노트북
    • 사원증
    • 자회사 제품할인
    • 콘도/리조트 이용권
    • 사내도서관
    • 사무용품 지급
    • 최고 성능 컴퓨터
    • 사내 의원/약국
    • 스탠딩 책상
  • 조직문화

    • 수평적 조직문화
    • 회식강요 안함
    • 야근강요 안함
    • 자유복장
    • 자유로운 연차사용
    • 출산 장려
    • 칼퇴근 보장
    • 문화 회식
    • 사내연애 장려
  • 출퇴근

    • 기숙사 운영
    • 차량유류비지급
    • 통근버스 운행
    • 사택제공
    • 주택자금 융자
    • 야간교통비지급
    • 주차장제공
    • 회사차량 있음
    • 탄력근무제
    • 주거비 지원
    • 전세자금 대출
    • 주 52시간제 준수
    • 자율 근무제
  • 리프레시

    • 연차
    • 여름휴가
    • 경조휴가제
    • 반차
    • Refresh휴가
    • 창립일휴무
    • 근로자의 날 휴무
    • 휴가비지원
    • 포상휴가
    • 산전 후 휴가
    • 육아휴직
    • 남성출산휴가
    • 보건휴가
    • 휴양시설 제공

우리는 이렇게 구성되어 있어요

직원 남녀성비

91.8% 남성
8.2% 여성
  • 남성직원
  • 여성직원

사업부문 비중

  1. 발전부문100%
  • 발전부문

근속 연수

평균 근속연수6.2

발전부문 6년 2개월
출처 : NICE평가정보

인원 규모를 파악해 보세요!

전체 사원수 289
  • 전체인원
  • 입사자
  • 퇴사자
출처 : 국민연금
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