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| W E A R E N O W H I R I N G |
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2026년 이노비즈협회
신규채용(계약직) 공고 |
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대한민국 경제발전의 선도적인 역할을 하고 있는「이노비즈협회((사)중소기업기술혁신협회)」
에서는 전문성을 겸비한 역량있는 인재를 모집하고자 아래와 같이 공고하오니 많은 지원 바랍니다. |
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| 2026년 05월 11일 |
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| 이노비즈협회장 |
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| 채용분야 및 근무조건 |
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| [채용분야 및 인원] |
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| 고용형태 |
채용부서 |
자격요건 및 주요직무 |
채용인원 |
계약직
(신입/경력) |
DX전략팀 |
ㆍ정부위탁사업(중소벤처기업부 등) 운영 업무
ㆍDX지원 사업 관련 업무
ㆍ정부, 유관기관 및 산업체 협력 업무 |
4명 |
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[근무지 및 근무조건]
ㆍ근무장소 : 이노비즈협회 본회
* 주소 : 경기도 성남시 분당구 판교로255 이노밸리 E동 202호
ㆍ근무시간 : 09:00~18:00 (주 5일, 1일 8시간 근무)
ㆍ계약기간 : 임용예정일로부터 1년 (평가에 따라 최대 1년 연장가능, 총 2년)
ㆍ수습기간 : 신규입사자의 수습기간은 임용일로부터 3개월
ㆍ보수수준 : 3,000만원(기본연봉, 식대, 교통비) |
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| 응시자격 및 우대사항 |
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[공통 응시자격]
ㆍ성별, 신체조건, 용모, 학력, 연령에 대한 제한 없음. 단, 공고일 기준 협회 정년을 초과한 자는 지원 불가하나 전문계약직은 가능
ㆍ채용 예정일부터 근무 가능한 자 (재직 중인 자에 한 해 일부 조정 가능)
ㆍ병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
ㆍ대한민국 국적 보유자이며, 해외여행에 결격사항이 없는 자
ㆍ국가공무원법 제33조 및 협회 내부관리규정의 결격사유가 없는 자
[우대사항]
ㆍ공무원, 공공기관, 관공서, 공직유관단체, 비영리단체 등 관련 업무 경험자
ㆍ국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등 관계법령에 따른 취업지원대상자, 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 등에
따른 장애인
ㆍ문서작성 및 OA(엑셀, 한글 등) 활용 능력을 갖춘 자 |
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| 전형절차 및 채용일정 |
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| 전형단계 |
내 용 |
비 고 |
| 채용공고 및 지원서 접수 |
2026.05.11(월) ~ 2026.05.20.(수)
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- |
| 서류전형 |
2026.05.21(목) ~ 2026.05.22(금) |
서류전형 합격자
개별통보 |
| 면접전형 |
2026.05.26.(화) ~ 2026.06.02(화) 중 실시
면접장소 : 이노비즈협회 본회(경기도 판교 소재) |
면접전형 응시자
전원통보 |
제출서류 확인
및 합격자 등록 |
2026.06.05(금) 이내 실시 |
- |
| 채용검진 및
임용 |
2026.06.12(금) 이내 실시 |
- |
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※ 채용일정은 협회 사정에 따라 변동될 수 있으며, 접수마감 이후에는 지원서 접수 불가
※ 합격발표 : (서류전형) 서류전형 합격자 개별통보, (면접전형) 면접전형 응시자 전원 통보 |
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| 서류접수 및 제출서류 |
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[지원서 접수]
ㆍ채용공고 및 접수기간 : 2026.05.11(월) ~ 2026.05.20(수)
ㆍ접수방법 및 제출처 : 전자우편 (recruit@innobiz.or.kr) 접수 |
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※ 입사지원서 작성 시 유의사항
ㆍ입사지원서 접수마감 시간 : 23:59:59
ㆍ채용지원서의 작성 분량이 전체 분량에서 현저히 미달하거나, 동일 내용 반복, 의미 없는 글자나 그림, 회사명 오기 등의 경우
부적격자로 판정하여 불합격 처리될 수 있음.
ㆍ채용지원서에 기재한 내용은 그 내용을 증명할 수 있는 내용에 한 해 기재합니다. 또한 현재 유효한 자격에 한 해 기재하며
기간의 만료에 따른 자격 기재에 따른 불합격 또는 합격 취소 등의 불이익은 지원자 본인의 책임입니다.
ㆍ입사지원서의 허위기재 및 기재착오, 미기재, 구비서류 미비 등으로 인한 불합격 또는 합격 취소 등의 불이익은 지원자
본인의 책임입니다. 계약체결 후에라도 기재 내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다. |
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| [제출서류] |
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| 구 분 |
제출서류 |
제출방법 |
입사
지원자 |
ㆍ채용지원서
ㆍ자기소개서
ㆍ경력기술서
ㆍ개인정보제공동의서 |
ㆍ채용마감일 전 전자우편 제출
ㆍ제출처 : recruit@innobiz.or.kr
ㆍ파일형식 : PDF
ㆍ파일명 : 고용형태(채용분야)_성명
* 예시 : 계약직(DX전략팀)_홍길동 |
면접전형
대상자 |
ㆍ최종학력 졸업(예정)증명서, 성적증명서
* 재학 중인 경우 재학증명서
ㆍ경력증명서 (해당자)
ㆍ자격증명서, 어학증명서 (해당자)
ㆍ상벌증명서 (해당자) |
ㆍ면접전형일 전 전자우편 제출
ㆍ제출처 : recruit@innobiz.or.kr
ㆍ파일형식 : PDF를 ZIP파일로 압축
ㆍ파일명 : 고용형태(채용분야)_성명
* 예시 : 계약직(DX전략팀)_홍길동 |
ㆍ면접전형 시 신분증(주민등록증, 운전면허증 등)을
지참해야 하며 미지참 시 면접전형 응시 불가 |
ㆍ면접전형일 신분증 지참 |
최종합격
대상자 |
ㆍ제출 서류 원본
ㆍ주민등록등본 (병역사항 포함)
ㆍ통장 사본
ㆍ장애 및 보훈 관련 서류 (해당자)
ㆍ기타 채용 관련 서류 |
ㆍ임용일 전 전자우편 제출
ㆍ제출처 : recruit@innobiz.or.kr
ㆍ임용일 원본 제출 |
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| ※ 공고일 기준 3개월 이내 발급분에 한함 |
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| 입사지원 다운로드 |
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| 지원자 유의사항 |
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[유의사항]
ㆍ동일 기간에 채용 중인 채용분야와 중복지원은 불가합니다.
ㆍ경력산정은 지원자가 채용지원서에 작성한 내용으로만 실시하며, 제출서류에 허위기재, 기재착오, 미기재, 구비서류 미제출,
자필서명 누락, 연락 불능 등으로 인한 불합격 또는 합격 취소 등의 불이익은 지원자 본인의 책임입니다.
계약체결 후에라도 기재 내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다.
ㆍ최종합격자는 협회에서 지정된 검진기관 등에서 채용 신체검사를 실시하여 결격사유가 없어야 하며,
정상적으로 근무가 어렵다고 판단되는 경우 최종합격이 취소될 수 있습니다.
ㆍ최종합격자는 재학, 재직 여부에 관계없이 임용예정일에 정상 출근이 가능해야 합니다.
다만 재직 중일 경우 일부 조정이 가능합니다.
ㆍ지원자가 제출한 서류와 경력사항 등에 대해 발급기관 확인 등의 방법으로 서류에 대한 진위여부를 확인할 수 있습니다.
ㆍ채용의 공정성을 위해 면접전형 시 외부 평가위원을 위촉하여 실시합니다.
ㆍ채용분야에 적격자가 없다고 판단할 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
ㆍ수습기간 중 직원으로서 성적이 불량하거나 근무수행능력이 현저히 부족하다고 인정된 자에 대하여는 채용을 취소할 수 있습니다.
ㆍ구직자는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거 제출한 채용서류의 반환을 청구하는 경우 협회는 반환합니다.
단, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우는 그러하지 아니합니다.
ㆍ우리 협회는 직무순환제도를 시행하고 있습니다.
ㆍ우리 협회는 투명하고 공정한 채용문화 정착을 위해 인사 청탁을 금지합니다. 채용과정에서 부당한 인사 청탁이 적발된 경우
관련 법령에 따라 해당 지원자 사전배제, 합격 취소, 재응시 제한 등의 조치를 취할 수 있음을 알려드립니다.
[문의처]
ㆍ문의처 : 경영/글로벌본부 채용담당자
- 연 락 처 : 031-628-9609, 031-628-9646
- 전자우편 : recruit@innobiz.or.kr |
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