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모집 분야 및 인원 |
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| 구분 |
모집 분야 |
채용인원 |
담당 업무 |
| 기간제 |
Learning Assistant |
2명 |
직무기술서 참조 |
| Music Technician |
1명 |
직무기술서 참조 |
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응시 자격 |
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| ㆍ인사규정 제19조의 규정에 의한 결격 사유가 없는 자 |
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1. 금치산자 또는 한정치산자
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자
4. 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
6. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 전직 근무기관에서 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년 또는 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자
8. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자 |
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ㆍ아동·청소년 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련 기관 등의 취업제한 등)에 따른 성범죄 경력이 없는 자
ㆍ만 60세 미만인 자(규정에 의한 정년 고려)
ㆍ해외여행에 결격사유가 없는 자
ㆍ영어회화 가능자
ㆍ외국인의 경우, 국내에 취업활동을 할 수 있는 비자 소지자(F-6, F-5, 등) 또는 제주 국제학교 근무 비자(E-7) 취득에
결격 사유가 없는 자 |
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우대 사항 |
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계약 사항 |
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ㆍ계약기간 :
- Learning Assistant, 2025.10.27. ~ 2026.06.19. / 2025.11.24. ~ 2026.06.19.
- Music Technician, 2026.01.05. ~ 2026.06.19.
ㆍ수습기간 : 근무 시작일로부터 3개월
ㆍ근무시간 : 평일 8:00 ~ 17:00 (주 40시간)
ㆍ급여 및 복리후생 : 회사내규에 따름
- 연 25,155,240 ~ 30,378,000 원 |
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채용 일정 |
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ㆍ서류전형 : 응시자격 요건 충족자를 대상으로 적격 여부 판단
ㆍ면접전형 : 서류전형 합격자를 대상으로 영어 인터뷰 |
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서류 접수 |
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ㆍ접수 기간 : 2025.10.02. ~ 채용 시 마감
ㆍ접수 방법 : 이메일 접수(job@nlcsjeju.kr)
ㆍ제출 서류 : 1. NLCS Jeju 지원서(학교 홈페이지에서 다운로드한 최신 양식)
2. 영문 이력서(자유양식) |
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서류전형 합격자 제출 서류 (면접 전 제출) |
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ㆍ주민등록초본(병역사항 기재)
ㆍ최종학교 졸업증명서
- 대학원 졸업(재학)생은 학부 졸업증명서 포함
ㆍ재직·경력증명서
ㆍ건강보험자격득실확인서
ㆍ취업보호대상자 증명서(해당자에 한함) |
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기타 |
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ㆍ제출된 서류는 최종합격자 발표일로부터 14일 이내에 이메일 혹은 유선 전화로 반환청구를 한 구직자에 한해 반환하며 이후
즉시 파기 예정임
ㆍ타당한 사유가 있을 시, 면접 전 제출하여야 하는 증빙서류의 제출 기한을 연장할 수 있으나 임용 전까지 완료하여야 함
ㆍ최종 합격이 확정된 이후에는 재학 및 재직 여부와 관계없이 정상출근이 가능하여야 함
ㆍ적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
ㆍ최종 합격자라도 당사 규정상 임용결격사유에 해당 시 합격을 취소 할 수 있음
ㆍ전형에 합격하더라도 증빙서류를 제출하지 아니하거나 응시원서 허위기재 또는 허위 증빙자료제출 시
불합격 처리될 수 있으며, 최종합격 후라도 허위사실이 밝혀지면 과실 유무와 상관없이 불합격 처리될 수 있음 |
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NLCS Jeju는 아동 및 청소년의 행복과 안녕을 보호하고 증진하는 데 최선을 다하고 있습니다.
본교에 채용되는 모든 교직원 및 자원봉사자는 학생안전보호(세이프가딩)을 위한 노력에 동참해야 합니다.
최종 채용 여부는 범죄경력 조회 및 평판조회 결과 확인 후에 결정됩니다.
학교의 채용 정책은 학교 홈페이지에서 확인할 수 있습니다.
채용 과정에서 적임자를 찾고, 채용 후에도 직원의 승진 및 연수 등 발전을 위한 동등한 기회를 제공하며,
인종, 피부색, 국적 또는 민족, 성별, 성적 지향, 혼인 여부 또는 가족형태, 종교, 사상, 장애 또는 나이를 이유로
어떤 사람도 차별하지 않는 것이 학교의 정책입니다. |
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