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퍼스트키퍼스(주)

기능직 및 일반직 신입/경력사원 채용 공고

핵심 정보
경력
신입·경력
학력
학력무관
근무형태
정규직, 계약직
  • 정규직 수습기간 3개월
급여
회사내규에 따름
근무지역
경북 경주시, 울진군, 울산 울주군

본 채용정보는 마감되었습니다.

퍼스트키퍼스(주)에서 채용공고가 시작되면 이메일로 알려드립니다.

상세요강
한국수력원자력㈜ 일반관리분야 자회사
퍼스트키퍼스㈜
기능직 및 일반직 신입/경력사원 채용 공고
퍼스트키퍼스㈜는 한국수력원자력㈜(이하 ‘한수원’)의 안정적 운영을 위한 청소, 시설관리 등을 목적으로 설립된
한수원의 자회사입니다. 퍼스트키퍼스㈜를 성장, 발전시키는데 함께 할 신입/경력 사원을 다음과 같이 모집 공고합니다.

2021년 4월 9일
퍼스트키퍼스㈜ 대표이사
기능직 및 일반직 신입/경력사원 채용 공고
모집 분야
구분 소재지 모집 분야 주요업무 및 우대사항 인원
일반직
(경력/
신입)
경북
경주시
사업관리 [주요업무]
ㆍ사업소 사업지원 및 관리 (계약 관련 기획, 운영, 기성 관리 등)
ㆍ기타 회사가 지정하는 업무

[우대사항]
ㆍ용역계약 관리·운영 및 기성 경력자
   ※ 회사 인정 경력 년수 이상인 자는 경력직 채용함.
ㆍ아래의 컴퓨터 자격 소지자
   : 사무자동화산업기사, 컴퓨터활용능력,
    워드프로세서 등 회사가 인정하는 OA자격증
1명
일반직
(경력/
신입)
경북
경주시
하수처리 [주요업무]
ㆍ하수처리 사업지원 및 관리 (사업소 업무 지원, 계획, 기성고관리 등)
ㆍ기타 회사가 지정하는 업무

[필수자격요건]
ㆍ수질환경기사 자격 소지자

[우대사항]
ㆍ환경공학 전공자
ㆍ사업소 사업지원 및 관리 경력자
   ※ 회사 인정 경력 년수 이상인 자는 경력직 채용함.
ㆍ아래의 컴퓨터 자격 소지자
   : 사무자동화산업기사, 컴퓨터활용능력,
    워드프로세서 등 회사가 인정하는 OA자격증
1명
기능직
(경력)
경북
경주시
시설관리팀장 [주요업무]
ㆍ사무용 건물 시설물의 효율적인 운영·관리 감독
ㆍ기타 회사가 지정하는 업무

[필수자격요건]
ㆍ직무 관련 분야 기사 자격 취득 후 관련 분야 7년 이상 근무자
   : 산업안전, 전기, 소방, 기계, 건축 분야 중 하나 이상
ㆍ직무 관련 분야 산업기사 자격 취득 후 관련 분야 9년 이상 근무자
   : 산업안전, 전기, 소방, 기계, 건축 분야 중 하나 이상

[우대사항]
ㆍBAS설비가 설치된 건물(연면적 70,000m² 이상)
   책임자 2년 이상 경력 보유자
1명
기능직
(경력)
경북
울진군
시설관리
(기계)
[주요업무]
ㆍ기계 시설물의 안전성 확보와 효율적인 관리
ㆍ기계 시설물의 체계적인 점검, 유지 및 보수
ㆍ기계 시설물의 돌발사고 시 복구
ㆍ기타 회사가 지정하는 업무

[필수자격요건]
ㆍ시설관리 전체 분야 자격증* 1개 이상 소지자이면서
   항온항습기 유지보수 관리경험자
   * 첨부1의 자격증 목록 참고
1명
기능직
(신입)
울산시
울주군
시설관리
(기계)
[주요업무]
ㆍ기계 시설물의 안전성 확보와 효율적인 관리
ㆍ기계 시설물의 체계적인 점검, 유지 및 보수
ㆍ기계 시설물의 돌발사고 시 복구
ㆍ기타 회사가 지정하는 업무

[필수자격요건]
ㆍ1종 보통 운전면허 소지자
ㆍ기계 설비유지관리자 선임 가능자
ㆍ시설관리 기계 분야 자격증* 1개 이상 소지자

[우대사항]
ㆍ공조냉동 또는 에너지관리기능사 이상 자격 소지자
ㆍ아래의 컴퓨터 자격 소지자
   : 사무자동화산업기사, 컴퓨터활용능력, 워드프로세서 등
    회사가 인정하는 OA자격증
1명
기능직
(신입)
울산시
울주군
행정서무 [주요업무]
ㆍ사업장 행정업무 (기성고/설계 관리, 정산 등)
ㆍ기타 회사가 지정하는 업무

[우대사항]
ㆍ아래의 컴퓨터 자격 소지자
   : 사무자동화산업기사, 컴퓨터활용능력, 워드프로세서 등
    회사가 인정하는 OA자격증
1명
기능직
(신입)
경북
울진군
시설관리
(기계/전기)
[주요업무]
ㆍ시설관리 공무업무
ㆍ사옥 시설물에 대한 예방점검 및 보수
ㆍ기타 회사가 지정하는 업무

[필수자격요건]
ㆍ시설관리분 기계, 전기 분야 자격증* 소지자
   * 첨부1의 자격증 목록 참고

[우대사항]
ㆍ아래의 컴퓨터 자격 소지자
   : 사무자동화산업기사, 컴퓨터활용능력, 워드프로세서 등
    회사가 인정하는 OA자격증
1명
기능직
(계약직)
경북
경주시
수영강사
(~‘22.01.02.)
[주요업무]
ㆍ수영 강습 기획 및 운영
ㆍ수상 안전관리

[필수자격요건]
ㆍ수영 생활체육지도자격 3급 이상 자격 소지자로서
   수상 인명구조 관련 자격증 소지자
1명
선발조건
□ 기능직 급여
선발 형태 연봉(만원)*
경력(4급 이상)-팀장 4,600 이상
경력(5급)-팀원 3,900 이상
신입(6급) 3,300 이상
* 총액 기준(수당 및 상여금 포함)
※ 입사 후 3개월간 수습 기간이 주어지며, 이 기간은 수습급여 지급.
※ 경력직 급여의 경우, 경력 및 회사 규정에 따라 추후 조정될 수 있음.
□ 일반직 급여
선발 형태 연봉(만원)*
경력(5급) 3,500 이상
신입(6급) 3,200 이상
* 총액 기준(수당 및 상여금 포함)
※ 입사 후 3개월간 수습 기간이 주어지며, 이 기간은 수습급여 지급.
※ 경력직 급여의 경우, 경력 및 회사 규정에 따라 추후 조정될 수 있음.
자격요건
□ 공통 지원 자격
구 분 요 건
연 령 정년 나이 미만인 자
병 역 병역필(면접 시작일 전까지 전역 가능한 자 포함) 또는 면제자
기 타 당사의 채용 결격사유에 해당함이 없는 자
* 정년 연령
구분 직무명 정년 연령
시설관리 시설팀장 60
시설관리 65
행정서무 행정서무 60
수영강사 수영강사 60
일반직 일반직
60
□ 채용 결격사유
결 격 사 유
1. 피성년후견인(被成年後見人) 또는 피한정후견인(被限定後見人)
2. 파산(破産)선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고(禁錮) 이상의 실형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
4. 금고(禁錮) 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고(禁錮) 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 징계(懲戒)에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자
7. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
8. 입사제출서류에 허위사실이 발견된 자
9. 신체검사 결과 불합격으로 판정된 자
10. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의
     취업제한 적용을 받은 날로부터 5년이 지나지 아니한 자
11. 「형법」제303조 또는「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서
     300만원 이상의 벌금을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
12. 「공기업·준정부기관의 경영에 관한 지침」 제16조 제4항에 따른 본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는
     타인의 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 자
13. 제12호에 따른 부정행위로 인해 채용에 합격한 자
14. 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관에서 제12호의 부정행위가 적발되어 채용이 취소된 후
     5년이 지나지 아니한 자
서류전형 가점 사항
가점 유형 주요 내용 가점 비율
한수원 근무경력 ㆍ한수원 및 한수원 용역업체에서 관련 모집 분야
   근무자
근무경력별 차등 가점 지급
경력 점 수
1년 미만 4%
1년 이상 6%
2년 이상 8%
3년 이상 10%
취업지원대상자 ㆍ국가유공자 예우법 등 관련 법률에 따른 취업지원대상자
ㆍ취업지원대상자 증명서 상 기재된 가산율에 따라 부여
5% 또는 10%
장애인 ㆍ장애인복지법 등에 의하여 등록된 장애인 10%
기초생활수급자 ㆍ국민기초생활보장법 제2조 제2호에 의한 수급자
ㆍ기초생활수급자증명서 또는 차상위계층확인서 발급대상자
5%
원자력 발전소
주변지역 주민
ㆍ아래의 원자력발전소 소재지 주변 지역에서
   현재 거주 중인 자로 해당 사업소에 지원한 자*
10%
* 대상발전소별 해당 지역
사업소 지역
고리 기장군 장안읍, 일광면
울주군 서생면
새울 기장군 장안읍, 일광면
울주군 서생면, 온양읍
한빛 영광군 홍농읍, 법성면, 백수읍
고창군 상하면
월성 경주시 양남면, 양북면, 감포읍
한울 울진군 북면, 죽변면, 울진읍
채용 일정 및 절차
가. 일정
구분 전형 일정 비고
지원서 접수 기간 ’21.4.9. ~ 4.18. ㆍ퍼스트키퍼스 채용홈페이지 접수
   (http://hr.jobkorea.co.kr/firstkeepers/)
서류전형 합격자 발표 추후 통보 ㆍ개별 SMS(문자) 통보
   탈락자/합격자 모두 문자 통보함.
면접전형 ㆍ권역별 사업소에서 진행
면접전형 합격자 발표 ㆍ개별 SMS(문자)통보
   탈락자/합격자 모두 문자 통보함.
입 사 ’21.5.3. ㆍ입사일 변경 불가함.
나. 채용 절차
구분 1차 전형(서류) 2차 전형(면접) 최종 합격자 결정 최종 합격 발표
선발인원 선발예정인원 3배수 선발예정인원 1배수 선발인원 선발인원
선발방법 서류심사 개별 면접 신체검사/신원조사 발표
□ 전형 주요 내용
    ○ 1차 전형
        입사지원서 필수 기재항목 등을 검토하여 적격·부적격 여부 판단
    ○ 2차 전형
        1차 전형 합격자 대상 기초직무역량, 조직적응력, 태도, 인성 등 평가
    ○ 최종 합격자 결정
        2차 전형 합격자 대상 신체검사, 신원 조사하여 적격, 부적격 여부 판단
제출 서류
구 분 제출서류
필수 제출 서류 1. 입사지원서(채용홈페이지 작성) (http://hr.jobkorea.co.kr/firstkeepers/)
2. 경력(재직)증명서, 자격증, 학력증명서 등 지원 자격을 증명할 수 있는 서류 일체 (면접 시 제출)
선택 제출 서류
(대상자에 한함)

(면접 시 제출)
취업지원대상자, 장애인, 기초생활수급대상자 관련 증빙
ㅇ 취업지원대상자 : 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행규칙에 의한
                              「취업지원 대상자 증명서」에 한하여 인정
ㅇ 장애인 : 장애인증명서 또는 국가유공자(유족 또는 가족) 확인서에 한정하며,
                 장애인등록증 내지 복지카드 불인정
ㅇ 기초생활수급자 : 국민기초생활보장법 제2조 제2호에 의한 기초생활수급자증명서 제출
※ 서류전형 합격자로 발표된 경우에도 위 사항 증빙 확인되지 않은 경우 면접전형 탈락
※ 모든 증빙은 입사지원서 접수 마감일 이전 1개월 이내 발급받은 서류 원칙
유의사항
□ 지원서 접수 관련
    ○ 입사지원서 임의수정, 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임이며, 지원서 작성내용이 허위
        또는 사실과 상이한 경우 합격 및 입사를 취소하고, 향후 당사 입사시험 지원 제한은 물론 관련법에 따라 처벌될 수
        있습니다.
    ○ 입사지원서 제출 전 각종 기재사항을 정확히 확인하시어 착오기재 또는 미기재로 인한 불이익(탈락 등)이 없도록
        신중을 기하여 주시기 바랍니다.
    ○ 지원자격 및 가점에 대한 증빙자료를 제출하지 않을 경우 해당사항을 인정하지 않으며,
        이에 따른 불이익(탈락 등)을 받을 수 있습니다.
    ○ 각 모집분야별 중복 지원은 허용하지 않으며, 중복 지원 시 탈락 처리됩니다. (1인당 1개 근무지, 1개 직무 한정)

□ 서류 및 면접 전형 관련
    ○ 필수 제출 서류 중 전부 또는 일부가 누락되었거나, 제출되었더라도 필수(기재)항목이 누락된 경우
        면접 참가 자격을 부여하지 않습니다.
    ○ 접수기간 마감 이후 입사지원서는 일체 수정·보완이 불가능합니다.
    ○ 면접전형 시 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 등)을 지참하여야 하며, 미지참시 응시가 불가합니다.

□ 최종 합격자 선정 관련
    ○ 신체검사, 신원조사 및 비위면직자 조회 결과 근무 부적격자로 판단될 경우 채용을 취소합니다.
    ○ 최종 합격자라도 당사 규정상 채용결격 사유에 해당될 경우에는 추후 채용을 취소할 수 있습니다.
    ○ 최종 합격자가 본인의 자발적 의사 또는 결격사유에 의하여 입사를 포기(취소)한 경우,
        최소 합격점수 이상을 득점한 차점자 순으로 채용합니다.
    ○ 전형결과 적격자가 없다고 판단될 경우 최종합격자를 선발하지 않거나, 채용 규모를 축소할 수 있습니다.
    ○ 당사 입사 시기, 보수, 직급 등은 최종합격자 선발 이후 개별 통보합니다.
    ○ 합격여부 통보 외의 세부적인 심사 결과는 공개하지 않습니다.

□ 채용서류의 반환 청구 관련
    ○「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 최종합격이 되지 못한 구직자는 채용서류의 반환을 청구할 수 있습니다.
        다만, 구직자가 당사 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 않으며,
        천재지변이나 그 밖에 당사에 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
        - 반환청구 서식 :「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙」[별지 제3호서식]
        - 반환청구 기간 : 최종합격자 발표일 이후 14일부터 180일 이내
        - 반환청구 서류 : 합격자가 제출한 원본서류에 한함
    ○ 채용서류의 반환 청구기간까지 채용서류 반환청구가 없는 경우에는 채용 절차 최종 종료 후 채용서류를
        파기할 예정입니다.

※ 기타 문의사항은 채용 담당자(054-705-1710)에게 문의하시기 바랍니다.
자격증목록
자격증목록
자격증목록
Designed by saramin
접수기간 및 방법

마감되었습니다.

시작일
2021.04.09 00:00
마감일
2021.04.18 23:59

관심기업 설정 후 다음 채용시 지원해 보세요.

기업정보
퍼스트키퍼스(주) 기업정보
기업형태
중소기업
업종
건축물 일반 청소업
설립일
2019년 6월 20일 (업력 2년)
매출액
21억 8,706만원 (2019년 기준)
대표자명
손태경
기업주소
경북 경주시 양정로 278, 2층
퍼스트키퍼스(주)에 꼭 입사해야 하는 이유
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