• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

지원자 1명 해당부서 인원이 면접에 참여 했으며 분위기는 나쁘지 않았습니다.
인성에 관련해서만 물어봤습니다.
직무 난이도가 쉽다보니 인성부분이 강조되는것 같습니다.

• 자기소개
• 자기 성격은 모가 난 사람인지?
• 타부서 사람들과 마찰 있을 때

준비는 성실하게 답변할것

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

서류-인적성검사-1차 면접-2차 면접
1,2차 면접 모두 비슷한 인성면접입니다.

1. 지원 동기
2. 인턴 경험
3. 지원 직무가 뭐 하는 일인지
4. 도전/열정/협력 경험
5. 회사 제품 아는 대로
6. 제품의 동작원리, 전공지식

이모두 STAR 구조로 논리적이고 간결히 말해야 합니다.
군더더기 붙으면 바로 공격 들어오고 패배하게 됨

홧팅

• 지원동기 / 입사후포부
• 지원직무에서 무슨일하는지?
• 열정적으로 해서 성과를 낸 경험

걍 편안히보세요.