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#전형 #진행방식 #면접질문 #면접후기

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지금까지 공유된 경험들

9
캐논코리아(주) 불합격 2022.12.15
  • 2교대
  • 2022년 상반기
  • 신입
전반적 평가
보통
난이도
보통
결과
불합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 1:1 면접
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

4월 기준으로 화상면접하자고 회사에서 문자가 오고 면접관이 연락 오는데 당시 군인이라서 군대 내부에서 화상 면접이 문제가 될수도 있다는 생각을 해서 상황 말하고 면접 거절 했어요

면접 질문
  • 어떤 방식으로 면접 희망하는지?
  • 주/야 근무와 주간 근무 중 선호하는것
  • 기숙사 입주 시기
TIP 및 특이사항

당시 4월에 합격할때 상황 설명하니 이 정도 질문을 했는데 전역이 5월 29일이라서 당시 면접 자체가 불가능해서 면접 포기하고 이번에 나온 12월 공고에 재지원했는데 이번에는 서류에서 탈락했어요 사실상 한번 떨어지면 다음 기회는 없다고 생각하시면 됩니다.

캐논코리아(주) 합격 2022.11.20
  • 단순생산직
  • 2020년 하반기
  • 신입
전반적 평가
보통
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

멀리서 온사람들 먼저 면접 보게함/도착순서와는 무관
질문들은 어렵지 않았음
잘갖춘 정장을 입고와도 떨어지는 경우가 있고,
대충 청바지에 티만입고와도 떨어지는 경우가 있음
적당히만 입으세요

면접 질문
  • 경력사항에 대한 질문
  • 무슨업무인지 알고있는지
  • 기숙사 입주 가능시기
캐논코리아(주) 불합격 2022.08.11
  • QA
  • 2022년 하반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
불합격
면접 유형
  • PT 면접
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

화상면접
AQ지원/잔업이 8시반까지 일주일에 2~3회 있음
8시부터 근무 시작
오전 오후 두번 휴식이 있으나 10분 정도 휴식 ,계속 서서 반복하는 근무 형태,

면접 질문
  • 자기소개
  • 사무직일만 하셨는데 할수있겠는가?
  • 출퇴근시 대중교통?자차>
  • 건강상 아픈곳
TIP 및 특이사항

근무시간 및 조건을 면접 도중에 질문 하였고, 사전에 정보가 없었기 때문에 면접을 포기하였습니다. 그래도 마지막까지 면접을 간단히 진행함.

캐논코리아(주) 합격 2022.03.31
  • 품질검사원
  • 2020년 하반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 기타
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

면접 방식은 비대면화상면접 방식으로 다대다 방식으로
진행되었습니다, 기본적인 자기소개와 이전 경력들에 대한
질문 그리고 자격사항 관련 질문들과 회사에 대한 인지도 및
생산하는 제품에 대한 정보를 기본적으로 물어봤으며
그 이외 특이이력들에 주목을 많이 해주셨습니다
그 덕에 면접을 가장 길게 보았으며, 긍정적인 결과에
도움이 되었습니다

면접 질문
  • 경력사항에 대한 질문
  • 회사에 대한 기본적인 정보와 생산제품
  • 자기개발 중인지, 어떤 분야인지, 이유
TIP 및 특이사항

자신만의 특색있는 이력이나 경험을 자소서에 녹여
면접 때에 설명해나간다면 주목 받을수 있고 결과에
긍정적인 요소를 줄 수 있을거라 생각됩니다

캐논코리아(주) 합격 2021.09.15
  • 입식근무, 주간근무
  • 2020년 상반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

1차 서류 전형 합격 후 이틀 날에 면접을 했구요. 3월 말, 코로나가 막 심해질 때라 마스크 쓴 채로 면접 봤습니다. 면접관 분은 3분으로 왼쪽에서부터 오른쪽 앉은 순서로 사회활동, 지원분야 관련 경험 위주로 질문이 오갔습니다. 면접 난이도는 높지 않으니 편한 마음 가지고 면접 보셨으면 좋겠습니다 화이팅!

면접 질문
  • 이전 직장에서 어떤 업무를 했는지?
  • (5년 전 일본에 있었음)일본에서 어떻게 생활했는지?
  • 공백 기간동안 무엇을 했는지?
TIP 및 특이사항

비교적 자유롭고 편한 분위기에서 5명씩 그룹 면접으로 진행되었고 30명 정도 2시간 동안 면접을 봤습니다. 회사 내부가 넓어 저와 같은 길치라면 길을 헤맬 수 있으니 오라는 대로 잘 따라다녀야 합니다ㅎㅎ

캐논코리아(주) 합격 2021.03.31
  • 단순생산직, 제조가공, 품질검사원
  • 2021년 상반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

문자 통보후 면접 날짜와 시간이 정해집니다. 면접관 2분과 함께 진행되었습니다. 줌으로 화상면접을 보았으며 그룹에 여러명이 대기 후 순차적으로 진행됩니다. 면접시간은 10분내외입니다.

면접 질문
  • 직장경험
  • 공백기간
  • 무엇을 하는 회사인지
TIP 및 특이사항

직장경험이 있다면 좋을거 같습니다.

캐논코리아(주) 합격 2021.03.29
  • 전기기사, 전기제어, 전자제어
  • 2020년 상반기
  • 신입
전반적 평가
부정적
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 기타
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

2:5면접으로 첫번째가 아니면 긴장이 덜 되고 형식상의 질의문답만 합니다. 굉장히 횡설수설 했지만 붙었어요. 면접자체도 어렵지않아요

면접 질문
  • 학력및 경력
  • 회사에서 취급하는 제품
  • 회사에 오기전까지 어떠한 경험을 했는가
TIP 및 특이사항

양복을 입을 필요가 없습니다. 힘빼고 가세요

캐논코리아(주) 합격 2020.04.04
  • 단순생산직, 제조가공, 품질검사원
  • 2020년 상반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

면접자 스무명이 10시에 모여 대기하다가 안내에 따라 대강당으로 이동, 4명씩 조를 이루어 다대다 면접으로 진행됐습니다.
면접관 3분이 앉아 계셨고 분위기는 편안한 편이었습니다.
먼저 간단한 자기소개를 해보라하셨고 캐논코리아 채용공고에 제출한 자소서 내용으로 대화형식의 질문이 이어졌습니다.
회사 업무와 퇴사한 이유에 대한 질문이었습니다.
대기업이라는 생각에 압박면접이 있으면 어떡할까 미리 준비해온 예상 질문에 어떤 답을 하면 좋을까 긴장을 많이 했었지만 면접도 결국 사람대사람으로 대화하는거라 생각하니 마음이 편해졌습니다.
면접일 5시에 최종합격했다는 연락을 받았습니다.
30초 정도 깔끔하게 자기소개하는 방법을 알아두시고 면접이 편안한 분위기에 쉬운 편이라 느껴서 너무 긴장하지 않으셔도 될 것 같습니다.
2020 면접 준비하는 취준생분들 응원합니다!

면접 질문
  • 회사에서 어떤 업무를 했나?
  • 회사를 그만두게 된 이유
  • 일본에서의 생활은 어땠나?
TIP 및 특이사항

면접자는 회사 입구에서 이름 적고 임시카드(방문증이 아닌 출입증)를 받고 입장할 수 있습니다. 인솔자분 안내가 있어야 이동할 수 있을 정도로 회사가 매우 넓고 미로 같았습니다.
면접관에게 인사한 후 10초정도 짧은 자기소개를 했으며 편안한 분위기에서 대화 형식으로 면접을 봤습니다. 면접 당일에 합격, 불합격 통보 연락이 왔습니다.

캐논코리아(주) 합격 2019.11.16
  • 건설영업, 기술영업, 의료기기영업
  • 2017년 하반기
  • 1-3년차
전반적 평가
긍정적
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • PT 면접
  • 토론 면접
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

인성 위주로 2:1면접이 진행되었고 영업 팀장급 면접입니다.
토론면접 및 피티 면접은 같은 주제로 진행하며
자사 제품의 새로운 시장 개척 방법론을 제시하는 면접이었습니다.
피티 면접은 b4 용지에 작성하여 진행하며 마찬가지로 2:1피티입니다.
토론면접은 피티 면접에서 진행한 주제로 다수의 지원자들이 자유로운 형태로 진행하며
결론을 도출해야 하는 면접입니다.

면접 질문
  • 이력서 기반의 인성 및 경험 면접
  • ~~활동을 한 이유와 느끼고 배운 점
  • 팀내 갈등 및 맞지않은 직장 동료를 대처하는 방법
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