부서장 면접 후 사장 면접으로 진행. 면접자에 대한 역량 질의 보다는 본인들은 이런일을 하고 있다고 설명을 해주는 방식의 면접 진행.
분위기는 나쁘지 않으며 특별히 본인 어필하는 면접은 아님.
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