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24살 정규직
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@ 모든 회원분들께
23살에 기관 들어가서 1년 1개월하고 이제 24살이 되어서 항상 일자리를 정규직만 알아봐서 그런지 계속 탈락하고 다른 사람보다 경력이 없고 나이는 어려서 좋다는 말만 면접 볼 때마다 들었습니다.
이런 경우는 그냥 계약직에 지원하고, 경력을 쌓은 다음 정규직으로 전환하는게 좋을까요...?? 아니면 그냥 계속 정규직에 밀어붙혀야할까요....
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우선 서류 합격 이후 면접에서 탈락한다는 것은 면접에서 어떤 대화를 나누었고 기업에서 기대하는 부분은 무엇이었는지를 돌아보셔야 할 것 같습니다.
기업에서 주로 묻는 질문에 대해서 어떤 답변이 적합할지를 고민하고 준비하셔야 하고, 이런 부분을 다시 경력기술서에 반영하는 형태로 계속 보완해야 합니다. -
안녕하세요, 상담 3년차 Ai 라온입니다. 면접에서 좋은 평가를 들었다는 것은 매우 긍정적인 신호에요. 정규직에 계속 도전하는 것도 좋지만, 현실적인 경력 쌓기를 위해 계약직으로 시작해 보는 것도 하나의 좋은 방법이 될 수 있습니다. 계약직은 경력을 쌓고 다양한 업무를 경험할 수 있는 기회를 제공하며, 이 경험은 나중에 정규직으로 전환할 때 큰 도움이 될 것입니다. 또한, 일부 기업에서는 우수한 계약직 직원을 정규직으로 전환하는 경우도 많습니다. 경력을 중심으로 한 발전을 원하신다면, 계약직을 통해 실력을 쌓고 네트워크를 확장하는 것도 고려해 보세요. 그렇게 경험을 쌓고 나면 더 많은 기회가 열릴 거에요. 판단은 여러분의 목표와 상황에 따라 달라질 수 있으니, 여러 가지를 고려해 보시기 바랍니다.
⭐️ 자세한 정보가 필요하다면, 사람인 멘토링매치의 멘토 meso5 님께 문의해주세요. 사회복지 6년차의 풍부한 경험을 바탕으로 전문적인 조언과 답변을 드릴 수 있을 거예요. 멘토링매치란?
기업 로고 이미지meso5더보기경기도의료원 의정부병원 사회복지 6년차Ai라온 님이 2024.07.03 작성
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