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워킹맘 이직하려고 하는데 조언부탁드려요ㅜㅜ

@ 모든 회원분들께
우선 제 상황은 4살 아기를 키우고 있는 워킹맘입니다.
현 직장은 집에서 편도1시간10분거리입니다.
8시30분 부터 6시까지 근무이며,월급은340입니다.
아침7시에 아버님이오셔서 애기를 데리고가 준비를 시키고 어머님과함께 어린이집등원을시켜주십니다. 하원도 두분이 해주시고 신랑이 퇴근후 아이를 데리고 집에옵니다.
오늘 면접본곳은 집에서20분거리이며 근무시간은 9시부터5시까지 입니다. 월급은250입니다. 아직 4년차된 회사여서 연차나 수당등 체계가 잡혀있지는 않다고합니다. 솔직히 급여 부분에서 제일고민인데,아이를 생각하면 가까운게 맞다고 생각합니다. 자꾸 몇분간격으로 생각이 바뀌네요ㅜㅜ 내일까지 답을 주기로했는데, 너무고민되네요ㅜㅜ
조언 부탁드립니다.
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  • 기존 다니던 회사 편도 도어투도어 1시간40분
    이직한 회사 편도 도어투도어 40분

    둘 다 칼퇴했고 근무시간 동일하지만
    삶의 여유가 생기고 퇴근하고 아이들과 놀 시간도 생기더라구요.

    어느 부분에 중점을 두시는가가 중요한 듯 합니다.
    본인의 커리어와 월급에 중점이라면 현회사를 유지하시고
    가정과 아이와 함께하는 삶을 중점으로 두신다면 이직하시는게 좋겠죠

    다만 걱정하신대로 체계가 없는 회사라면 힘드실건 각오하고 가셔야 할 듯 합니다
    Yc54TS2h630YEme 님이 2021.11.02 작성
  • 편도 1시간 10분.
    우선 넘 힘드실 것 같습니다. 체력이나 건강은 괜찮으세요?

    현직장: 이동시간 2시간20분. 일하는 시간 9시간30분.
    새직장: 이동시간 40분 일하는 시간 8시간.
    시간만 놓고 보면 새직장으로 옮기면 3시간 10분이 생기는 겁니다. 물론 그만큼 급여는 줄어들겠지요.
    대중교통을 이용하시는지 자차를 이용하시는 모르겠지만 교통비 지출은 적어질겁니다.
    남는 시간을 잘 활용하신다면 건강도 챙기실 수 있을것이고.아이와도 즐겁게 놀아줄 확률이 높아지겠죠.
    한 달 생활비나 가계에 큰 무리가 안된다면 이직도 괜찮을것 같습니다. 물론 지금하고 계신 직무와 변경되는 직무도 잘 고려해보셔야겠죠.
    아이와 보내는 시간이 적어서 고민이신것 같은데, 절대적인 시간이 꼭 중요한 것은 아니지만 하루 중 한 두시간 아이에게 내어주기 힘들다면, 그로인해 마음의 갈등이 생긴다면.잘 생각해보셨으면 합니다.
    yrFFNdXo5AWBEhW 님이 2021.10.29 작성
  • 시댁에 부탁드리는 조건으로 용돈드리는 게 있으시다면 본인이 케어가 가능 하다고 한다면 금액적인 차이가 크지 않다고 하면 이직 할듯요..
    출퇴근 시간도 길에 버리는 시간 같아서 나쁘진 않을 것 같아요~~
    MDqBS6MA8BO673J 님이 2021.10.29 작성
  • 그만큼의 급여차이를 극복해 나갈수 있으신지...
    이직하는 직장에 가시면 부모님 손을 안빌릴수 있나요~??

    애기도 애기지만 급여극복이 가장 크지 않을까 싶습니다

    그 정도의 급여에도 만족하고 부모님 도움없이 케어하면서 행복할 자신이 있으시면...

    근데 저희는 돈의노예가 될수밖에 없드라구요~ㅠ.ㅠ
    SGcDclvZExf7w6F 님이 2021.10.29 작성
  • 금전적으로 여유가 있으면 가까운곳~그게 아니라면 이직은 안하는게 좋을거 같아요 이직할때 월급 적게 받으면 그게 계속 머리에 맴돌아요
    u3QPogkDJCANFIi 님이 2021.10.29 작성
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