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호텔 프론트 퇴사

@ 모든 회원분들께
프론트 입사하여 수습기간이에요.
업무의 모든게 안맞고 몸도 너무 안좋아져서 퇴사하려 합니다.
계약서 상으로 퇴사하기 30일 전 미리 알려야한다고 되어있던데 굳이 30일 맞춰야 하나요?
당장 일주일 뒤라도 퇴사하고 싶은데 그냥 하루 이틀 전에 퇴사 통보해도 괜찮나요?
현재 전원이 다 근무해야 스케줄이 나오고 있어요.
참고로 저는 퇴사 후 호텔 쪽으로는 다시 안갈겁니다.
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  • 호텔쪽일을 안하실거라하셔도 이력서에 기재해놓으실거 아닌가요? 추후에 다른기업에 가게 되신다면 레퍼런스체크시에 문제가 되실거같아요. 그리고 기본적으로 퇴사한달전엔 얘기하는게 맞습니다.
    쩡. 님이 2021.12.02 작성
    탈호텔한다는데 무슨 레퍼런스에요 이력서에 안쓰면 그만인데
    i4D1tuE0cxyi5hG 님이 2022.01.27 작성
  • 하루이틀전에 퇴사통보.. 진짜 무책임한거 아닌가요?
    스케줄 근무하시면 잘 아시겠지만 , 한 명빠져도 그 빈자리를 같이 일한 직원들끼리 채울텐데.. 퇴사하고 싶으면 미리 말하시길
    Pu9In07T83ZcoeL 님이 2021.07.30 작성
  • 댓글이 삭제되었습니다
  • 호텔직종으로 이직준비중인데 혹시 어떤 스펙으로 입사하셨었는지 여쭐 수 있을까요..? 그리고 업무의 어떤점이 스트레스받으셨는지..ㅠㅠ
    Q0unmkVnZ7XDFkV 님이 2021.04.11 작성
  • 저도 6개월간 호텔에서 인턴해보고 나니까 그런 생각들더라고요...
    co3VMdvGbOG5ZGZ 님이 2021.03.03 작성
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