기업개요
- 업력 44년차 1979년 3월 30일 설립
-
기업형태기업형태: 1000대기업, 대기업, 주식회사, 외부감사법인, 수출입 기업
- 110명 사원수
- 1,074억 2,300만원 매출액
- 업종
- 강관 제조업
- 대표자명
- 류완규
- 홈페이지
- http://www.seahfs.co.kr
- 기업주소
- 경기 평택시 진위면 신리길 19 지도보기
- 사업내용
- 소구경강관(냉장고,자동차용),일중권강관,이중권강관,콘덴서 제조,도매,수출
- 계열사
- 세아에프에스 (2)
- 보유기술
-
- 특허권 - 강관의 제조장치 및 제조방법(2012)
- 상표권 - ALFOS(2010)
- 디자인등록 - 열교환권(2012)
- ISO14001 - 일중권, 이중권 및 헤드레스트용 강관의 제조
- OHSAS18001 - 일중권, 이중권 및 헤드레스트용 강관의 제조
- TS16949 - 일중권, 이중권 및 헤드레스트용 강관의 제조
- 기업비전
-
세아 FS는 SeAH그룹 계열사로 자동차와 가전 제품의 안정성과 성능 향상에 핵심적 역할을 하는 유체 시스템 솔루션 전문 기업입니다.
국내 최초로 소형 스틸튜브의 국산화를 실현하고 40년 이상 국내 자동차와 가전 시장에 다양한 튜브 소재를 공급하며 우수한 기술력을 입증해왔습니다.
이를 토대로 기초 소재와 가공 부품은 물론 유체 시스템 솔루션에 이르는 폭넓은 사업영역을 구축하여 명실상부 유체 시스템 분야를 선도하는 전문 기업으로 도약해나가고 있습니다.
연혁
2014
- 05
- 상호 변경: (주)한국번디 -> (주)세아에프에스
2010
- 01
- 대표이사 변경 : 전규동
2008
- 12
- 벤처매출 1000억 기업 선정
2007
- 10
- 무재해 목표달성 인증(한국산업안전공단)
2006
- 07
- 서탄(구 영풍)흡수합병
2005
- 09
- 생산성 향상 우수기업 지정
2005
- 07
- 평택공장 증축
2004
- 08
- (주)영풍(동관가공업체) 인수
2003
- 12
- 중국 BSC 현지법인 설립
2003
- 08
- 중국 소주공장 현지법인 설립
2003
- 07
- 제2공장 라인증설(도금라인, 이중권강관제조설비)
2002
- 11
- Young Frontier Awards Gold 서울경제신문사
2002
- 04
- 제3공장 준공(경남 창원시 소재)
2001
- 07
- 경영생산성 대상 (생산성관리부문)
2001
- 04
- 신노사문화 우수기업 인증
2000
- 12
- 경기중소기업대상(기술혁신분야)(경기도)
1998
- 11
- World Best Awards Gold 한국능률협회
1998
- 11
- WORLD BEST AWARD (GOLD)
1997
- 12
- 노사협력 우량기업 선정(노동부)
1995
- 12
- 본사 품질보증팀 확장증축 및 오수처리장 설치
1995
- 11
- 현대자동차 1중권강관 국산화 승인
1995
- 02
- 팀제도로 조직개편 및 기술개발팀 발족
1995
- 01
- 대표이사 변경 : 김시원
1995
- 01
- 기아자동차 2중권강관 국산화 승인
1993
- 07
- 현대자동차 2중권강관 국산화 승인
1993
- 04
- 제2공장 준공 (광주광역시 하남공단 소재)
1992
- 02
- 광주 하남공단 2공장 착공
1992
- 02
- 한국표준협회 진단지도
1990
- 04
- 냉장고용 1중권강관 생산개시
1988
- 03
- 상호 변경 : (주)한국번디(Korea Bundy Corp.)
1985
- 10
- 독일 메카노번디와 불소수지코팅강관 제조기술 제휴계약 체결
1981
- 06
- 삼성전자에 판매개시로 냉장고용 튜브 100% 공급
1980
- 05
- 금성사 및 대한전선에 냉장고 콘덴서용 튜브 판매개시
1979
- 03
- (주)부산번디 설립
사업부문 및 직원구성
직원 수
복리후생
-
- 안정된 생활을 지원합니다.
- 건강검진, 직원대출제도, 각종 경조사 지원, 선택적복리후생, 자녀학자금
-
- 직원들의 열정에 보답하고 싶습니다.
- 퇴직연금, 인센티브제, 상여금, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 휴일(특근)수당, 연차수당, 4대 보험
-
- 우리 회사만의 특별한 복지!
- 명절선물/귀향비, 창립일선물지급
-
- 직원들의 자기계발을 존중합니다!
- 외국어 교육 지원, 자기계발비 지원, 구내식당(사원식당), 사내동호회 운영, 식비 지원
-
- 직원들의 편의를 위한 출퇴근과 다양한 근무 제도를 제공해요!
- 차량유류비지급, 통근버스 운행
-
- 최고의 복지는 휴가죠!
- 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, Refresh휴가, 휴가비지원
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