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조회기간 2024.11.12 ~ 2024.12.11

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  • 업력 57년차

    1968년 2월 28일 설립

업종
종합 건설업
대표자명
김근환
홈페이지
http://www.seco.co.kr
사업내용

토목건축공사,전기공사,포장공사

주소

경기 성남시 중원구 산성대로 208

지도보기
기업비전

주요 사업내용 : 종합건설업체로서 도급계약에 의한 토목, 건축, 기계, 전기, 가스, 플랜트공사와 자체 분양사업, 부동산 임대주요 취급품목 : 아파트건설, 비료화학플랜트공사, 도로공사, 교량공사, 철도공사, 가스배관공사, 하수처리공사, 아파트분양, 상가분양

NICE 평가정보 출처 : 설립일, 업종, 대표자명, 사업내용, 주소
기업 직접입력 : 홈페이지, 기업비전

우리는 단단하게 성장하고 있어요

  • 2021
    • 03월

      대표이사 변경: 김춘환 -> 김근환

    • 01월

      대표이사 김춘환 사임

  • 2020
    • 01월

      대표이사 변경 : 조경선->김춘환

  • 2019
    • 01월

      횡성 드림마운틴관광단지 1차 착공예정(2019년 상반기 예정)

    • 01월

      여의도 드림리버 오피스텔 준공(2019년1월) 및 입주개시(2019년2월)

  • 2018
    • 01월

      대표이사 김춘환(사임), 대표이사 조경선(취임)

  • 2017
    • 01월

      여의도 드림리버 오피스텔 신축공사 철근콘크리트, 석, PL창호 공종 복합공사 수주(60억)

  • 2016
    • 01월

      여의도 드림리버 오피스텔 신축공사 개발사업관리 및 철거공사 수주(93억)

  • 2014
    • 01월

      대표이사 김춘환(재선임)

  • 2013
    • 01월

      대표이사 정원순(사임)

  • 2011
    • 01월

      대표이사 김춘환(재선임), 대표이사 정원순(재선임)

    • 01월

      총매출 536억, 영종~교하 주배관 제1공구 건설 공사(244억) 수주

  • 2010
    • 01월

      총매출 1,199억원 달성,강원도 정선 산수빌 아파트 신규 수주 달성

  • 2009
    • 01월

      매출 1,809억원 달성, 김제~부안, 고창~영광, 장성 주배관 건설공사 및 천안 아산간 배관이설공사 수주 , 서산 미지엔아파트 분양

  • 2008
    • 01월

      대표이사 변겯 : 김춘환, 정원순

  • 2007
    • 01월

      리비아 해외건설 시장 진출

  • 2006
    • 01월

      본사 이전 : 경기도 성남시 중원구 성남동 2126번지

  • 2002
    • 04월

      서울지점 설치

    • 03월

      본사 이전 : 경기도 고양시 덕양구 토당동 875-4번지

  • 2001
    • 06월

      대표이사 김춘환 취임

    • 06월

      회사정리절차 종결결정

    • 06월

      정리담보권 및 정리채권 조기 변제

    • 01월

      말레이지아지점 폐쇄

  • 2000
    • 09월

      회사정리절차인가 결정

    • 09월

      제3차 관계인 집회 속행기일

    • 07월

      제2, 3차 관계인 집회

    • 04월

      제1차 정리계획안 제출

    • 03월

      제1차 관계인집회

    • 02월

      관리인 김재휘 선임

    • 02월

      회사정리절차 개시결정

  • 1999
    • 10월

      재산보전관리인 선임(보전관리인: 김재휘)

    • 09월

      회사재산보전처분 결정

    • 09월

      최종 부도로 당좌거래 중지

    • 09월

      회사정치절차 개시 신청

  • 1998
    • 01월

      대표이사 김영환, 김원주 취임

    • 01월

      대표이사 홍성부 사임

  • 1997
    • 02월

      광주제2순환도로(SOC사업)주식사업 출자

  • 1996
    • 01월

      대표이사 홍성부 취임

  • 1995
    • 11월

      말레이지아지점 설치

    • 08월

      신한 주택전시관 개관

    • 07월

      부강공장 제3공장 및 자동화시스템 준공

    • 01월

      대표이사 김성수 취임

  • 1994
    • 03월

      회사 로고 및 마크변경

    • 02월

      93년도 우수공시법인 지정업체로 선정

    • 02월

      본사 이전

    • 01월

      대표이사 이윤후 사임

  • 1993
    • 11월

      본사 이전 : 서울시 영등포구 여의도동 12-3

    • 01월

      도천공장을 충무주상복합건물 신축용지로 변경

    • 01월

      대표이사 김성수 취임

  • 1992
    • 12월

      철강재설치 공사업 면허취득

    • 01월

      대표이사 홍성부 취임

  • 1991
    • 12월

      상호 변경 : (주)신한

  • 1990
    • 01월

      부강 철구조물 제작공장 준공(부강공장)

  • 1988
    • 08월

      동경지점 폐쇄

  • 1987
    • 12월

      오산공장 건물 및 토지매각

    • 12월

      사옥 전엔지니어링 소유분 취득

    • 03월

      기술용역업 등록

  • 1985
    • 12월

      도시가스 및 LPG 시공업 등록

    • 03월

      수출입허가 등록

    • 02월

      산업설비 수출자등록

    • 01월

      군납업체 등록(토건업)

  • 1983
    • 09월

      동경지점 설치

  • 1982
    • 07월

      소방설비업 등록

  • 1981
    • 01월

      직장예비군 중대 발대

  • 1979
    • 02월

      테헤란지점 폐쇄

  • 1978
    • 12월

      오물청소법에 따라 분뇨종말처리시설 설계시공업 등록

    • 11월

      해외건설업(전기) 면허 취득(제24호)

    • 07월

      기업공개 및 주식상장

  • 1977
    • 07월

      해외건설업(토목) 면허 취득(제16호)

    • 01월

      국내 최초로 플랜트 Turn-Key 수출, 증권관리위원회로부터 우량법인 선정

  • 1976
    • 10월

      기계공업 진흥회법에 따라 화학기계작업 등록

    • 06월

      해외건설업(건축) 면허 취득(제5호)

  • 1975
    • 11월

      오산공장내 사내 직업훈련소 설치

    • 04월

      테헤란 지점 설치

    • 03월

      방사선 발생장치 및 방사실 동위원소 사용허가

    • 01월

      국내 최초로 아랍에미레이트 진출(아랍에미레이트 저장탱크 배관공사)

  • 1974
    • 01월

      국내 최초로 에콰도르 진출(에콰도르 정유공장 배관공사)

  • 1972
    • 01월

      국내 최초 플랜트 건설분야의 해외 진출(싱가폴 정유공장 배관공사)

  • 1971
    • 12월

      홍콩 해수탈염공장 설치공사를 위하여 현지 사무소 설치

    • 12월

      싱가포르 지점 설치

    • 07월

      전기공사업 면허 취득(제1370호)

    • 01월

      화학공사 및 철구조물 제작공장 설립(오산공장)

  • 1969
    • 06월

      오산공장 준공

  • 1968
    • 10월

      건설업 면허 취득(제558호)

    • 02월

      신한기공건설(주) 설립

출처 : NICE평가정보

우리는 직원의 복리후생도 중요해요

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    • 건강검진
    • 의료비지원(본인)
    • 각종 경조사 지원
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    • 퇴직연금
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    • 퇴직금
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  • 출퇴근

    • 회사차량 있음
  • 리프레시

    • 연차

우리는 이렇게 구성되어 있어요

직원 남녀성비

100% 남성
0% 여성
  • 남성직원
  • 여성직원

사업부문 비중

  1. 개발/관리100%
  • 개발/관리

근속 연수

평균 근속연수2.1

개발/관리 2년 1개월
출처 : NICE평가정보
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