모집부문 및 자격요건

근무조건 및 환경

전형절차 및 제출서류

접수기간 및 방법

기타 사항

* 상기 급여는 본원 내 최저 급여조건이며 장기 근무 시 상향 조정 됩니다. 

* 전임강사 기준 1년이상 근무 후 퇴사 시 해당 월 급여와 함께 퇴직금 100% 지급을 원칙으로 합니다

* 세부항목

  - 하절기, 동절기 휴가 및 휴가비 / 명절 귀향비 지급 / 성과상여금(연 4회지급) 기본급여 40% 지급

  - 수습기간은 3개월 적용(수습기간에는 기본급여와 식비만 지급)

  - 중, 고등학생 시험기간에는 시험대비 보강.(시험기간 한달전부터 추가 수업)               

  - 자세한 근무형태는 면접시 충분한 협의 후 근무 계약서에 반영.