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기업정보

1946년 9월 9일에 설립된 증권·보험·카드 업종의 생명보험/주택 임대/보험,연금관련지원 사업을 하는 코스피기업이며, 자본금은 4조 3,426억 5,000만원 매출액은 15조 9,965억 4,922만원 사원수는 3,807명입니다.

  • 코스피

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  • 업종

    증권·보험·카드

  • 매출액

    15조 9,965억
    4,922만원

  • 기업형태

    코스피

  • 설립일

    1946년
    (업력 71년)

  • 사원수

    3,807명

기본정보

기업명, 소속그룹, 업종, 사업내용, 기업형태, 사원수, 자본금, 설립일, 대표전화, 홈페이지, 주소
기업명 대한생명 서울TRI지점 대표자명 신은철
소속그룹 한화
업종 증권·보험·카드
사업내용 생명보험/주택 임대/보험,연금관련지원
기업형태 코스피, 대기업, 1000대기업, 주식회사, 금융기관, 법인사업체 코스피

상장기업 등급기준

닫기

상장여부는 기업의 외부평가를 가늠하는 척도가 됩니다.

  • 코스피유가증권시장 상장법인
  • 코스닥코스닥시장 상장법인
  • 코넥스코넥스시장 상장법인
설립일 1946년 9월 9일 (업력 71년) A+

기업 나이(업력)등급기준

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기업의 업력은 기업의 안정도를 가늠하는 척도가 됩니다.

  • A+설립한 지 50년 이상 장수기업
  • AAA설립한 지 30년 이상 중견기업
  • AA설립한 지 20년 이상 도약기업
  • A설립한 지 10년 이상 비상기업
사원수 3,807명 (2016년 기준) AAA

사원수 등급기준

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기업의 사원수는 기업의 규모를 가늠하는 척도가 됩니다.

  • A+사원수 1만명 이상
  • AAA사원수 1000명 이상
  • AA사원수 300명~999명 이상
  • A사원수 100명~299명 이상
고용증가
매출액 15조 9,965억 4,922만원 (2016년 기준) A+

매출액 등급기준

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기업의 매출액은 기업의 영업력을 가늠하는 척도가 됩니다.

  • A+매출액 1조 이상
  • AAA매출액 5000억 이상
  • AA매출액 1000억 이상
  • A매출액 100억 이상
증가추세
자본금 4조 3,426억 5,000만원 (2016년 기준) 영업이익 3,048억 3,086만원 (2016년 기준)
대표전화 1588-6363 FAX 02-784-7217
홈페이지 http://www.hanwhalife.com
기업주소 서울 중구 태평로2가 한화금융플라자22층

재무정보

  • 자본금

    4조 3,426억 5,000만원

  • 매출액

    15조 9,965억 4,922만원

  • 영업이익

    3,048억 3,086만원

  • 사원수

    3,807명

3년 연속 성장기업(2016년 기준), 1년 연속 고용 상승기업(2016년 기준)

매출액
(단위 : 백만원)
  • 10,018,095
    2013년
  • 14,253,224
    2014년
  • 15,643,247
    2015년
  • 15,996,549
    2016년
영업이익
(단위 : 백만원)
  • 489,596
    2013
  • 486,846
    2014
  • 480,639
    2015
  • 304,831
    2016
기준년도, 자본금, 매출액, 영업이익, 사원수
기준년도 자본금 매출액 영업이익 사원수
2016년 4조 3,426억 5,000만원 15조 9,965억 4,922만원 3,048억 3,086만원 3,807명
2015년 4조 3,426억 5,000만원 15조 6,432억 4,683만원 4,806억 3,882만원 3,780명
2014년 4조 3,426억 5,000만원 14조 2,532억 2,444만원 4,868억 4,639만원 -
2013년 4조 3,426억 5,000만원 10조 180억 9,499만원 4,895억 9,637만원 -

매출액 정보제공 : 나이스신용평가정보 (2017년 12월 15일 기준)

기업개요 및 비전

저희 대한생명은 우리나라에서 가장 역사가 깊은 생명보험회사로 대한민국 보험역사와 맥을 함께 해왔습니다. 급변하는 금융경쟁환경을 극복하고 보험업계를 선도한 대한생명은 1천만 계약자의 미래를 책임지고 있으며, 또한 보험사의 매출액에 해당하는 수입 보험료가 작년에 10조원을 돌파함으로써 명실상부한 대한민국 대표 금융기관으로 자리매김 했습니다

올해는 대한생명이 창립 60주년이 되는 특별한 해이며, 고객의 재산증식과 생애보장의 꿈 실현을 위한 경영혁신의 원년입니다. 대한생명은 이제 글로벌 스탠더드에 맞춘 경영혁신을 통해 이라는 비젼으로 세계적인 종합금융서비스회사로 도약을 준비하고 있습니다.

[기업목표]
대한생명은 "신용과 의리"를 바탕으로 <인류행복>을 최고의 기업이념으로 삼아 고객과 사회로부터 신뢰받는 초우량 기업을 지향하며, 고객에게는 변함없는 최상의 금융서비스를 제공하고, 공정하고 투명한 경영을 통해 최대의 기업가치를 창출하여 고객, 주주, 국가와 사회의 공동 이익을 추구합니다. 이에 우리는 올바른 가치판단의 기준과 행동원칙이 되는 "윤리규범"을 적극 실천할 것입니다.

[경영원칙]
1. 고객중심경영
모든경영의 중심은 고객이기 때문에 향후 영업의 KEY-WORD를 "고객"으로 삼아 고객의 변화된 니즈를 찾아내 상품을 개발하고 서비스를 제공할 것입니다. 이를 위해 회사는 상품 개발부터 판매과정, 판매후 서비스에 이르기까지 모든과정에 고객만족도를 높이는 방향으로 조직과 시스템을 개선해 나갈것입니다.

2.전략경영
대규모 조직이 급변하는 환경에 유연하게 대응하기 위해서는 사전에 미리 예측하고 준비하여 신속하게 실행하는 것이 무엇보다 중요합니다. 이를 위해 선견, 선수, 선제경영을 추진하겠습니다. 또 예측의 어려움으로 인해 발생할 수 있는 시행착오와 리스크를 최대한 줄일 수 있도록 사전에 여러가지 상황을 설정하고 그에 맞추어 대응해 나가는 시나리오 경영도 실천할 것입니다. 이와함께 제한된 자원을 효율적으로 활용하여 성과를 극대화할 수 있도록 선택과 집중에 의한 차별화 전략인 Different No 1 전략을 추진할 것입니다.

3. 현장중심 경영
회사의 성장은 강한 현장에서 출발한다는 인식하에 현장중심의 자율경영과 책임경영을 통해 환경변화에 능동적으로 대응할 수 있도록 조직을 변화시킬 것입니다. 따라서 앞으로는 현장에 강해질 수 있도록 영업현장에 우수한 인력를 배치하고, 업무나 프로세스도 현장중심으로 적극 개선해 나가도록 할 것입니다.

4. 파트너십 경영
국민소득 1만불 시대의 조직은 상하관계가 아닌 동반자적 관계, 즉 파트너십을 바탕으로 해야 합니다. 따라서 이기주의와 권위주의를 버리고, 서로 아끼고 배려하는 상호존중의 조직문화를 만들어 나갈 것입니다. 특히, 고객접점에서 영업현장을 뛰고 있는 생활설계사에 대해 애정어린 관심과 동반자적인 관점에서 정성을 다할 것입니다.

5. 인재경영
향후 회사 미래경쟁력의 핵심은 인재 양성과 발굴 이라고 보고, 인적자원을 최고의 핵심 역량으로 육성하기 위해 투자와 지원을 아끼지 않을 것입니다. 이를 위해 교육투자의 대폭 확대, 능력있고 노력하는 사람의 발탁인사, 공정하고 합리적인 평가보상 시스템 구축등 성과에 맞게 평가하고 보상받는 바람직한 기업문화를 만들어 가겠습니다.

연혁 및 실적

  • 2010. 06.30 서울 TRI지점 개점
    2008. 01.01 3본부 3실 3팀 11사업부의 본사와 7개 지역본부, 63개 RO, 702개 Branch
    07.03 런던 주재 사무소 개소
    05.25 뉴욕 주재 사무소 개소
    2007. 12.31 총자산 49조 달성
    01.03 환화그룹 뉴CI 선포
    2006. 11 FA센터 전국 네트워크 구축
    01.09 공정거래 자율준수 선포식
    2005. 12.31 총자산 40조 2,182억원
    12.08 베트남 주재 사무소 개소
    08.29 뉴욕현지 법인 설립
    06.29 사회 공헌 기업 대상 수상(한국경제신문주최)
    01.01 자회사 (주)대생보험심사, (주) 대한티엠에스 출범
    03.14 동경 주재 사무소 개소
    2004. 07.28 대한생명 사랑모아 사회 봉사단 발족
    06.10 남대문 사옥 리모델링 준공
    05.27 지식경영 시스템 (K-BADA)오픈
    2003. 09.15 북경 주재 사무소 오픈
    06.09 NK21 시스템 오픈
    2002. 12.12 대한생명 한화그룹으로 편입
    10.28 한화 컨소시엄과 예금보험공사의 대한생명 매각에 관한 본계약 체결
    06.30 지급여력 100% 달성(111%)
    2001. 09.07 자본금 3조 5천 500억으로 증자
    04.13 금융감독 위원회의 계약 이전 명령에 의하여 현대생명, 삼신생명 계약인수
    1999. 12.02 금융감독 위원회의 계약 이전 명령에 의하여 두원생명 계약 인수
    1998. 11.21 인재개발원 개원
    02.27 한국 마케팅 협회 유통, 서비스부문 대상 수상
    1997. 12.22 97노사 화합대상 대통령상 수상
    11.11 위성교육방송 개국
    1996. 05.31 총자산 10조 달성
    03. 업계 최초로 인터넷 홈페이지 개설(www.korealife.com)
    1995. 08.25 본사외 6개 종합검진센터 개원
    1994. 11.16 교직원 연금보험으로 한국능률협회 히트상품 본상 수상
    1986. 12.31 총자산 1조 달성
    1985. 05.30 동양 최고층 대한생명 63빌딩 준공, 종합건강진단 센터 개관
    1979. 11.30 보유계약 1조 달성
    1970. 11.21 제3회 보험의 날 대통령 표창 수상
    1964. 09.21 제1회 저축의 날 대통령 표창 수상
    07.16 재무부의 행정처분에 의하여 협동생명의 보유계약을 당사, 동방생명, 대한교육과 분할 인수
    1960. 08.06 남대문 사옥 준공

근무환경

방문자수 1위 사람인
2017브랜드대상

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