합격자소서 2건

합격자소서 자재구매

2015년 하반기 한솔테크닉스 합격자 자기소개서 01

Q1 1. 자기 자신을 진솔하게 소개하여 주시기 바랍니다.(자신의 성격, 취미, 가치관, 주변환경) (띄어쓰기 포함 1,000자)
A1
[Strong point]

저의 가장 큰 강점은 창의력과 비판적 사고를 바탕으로 한 혁신입니다. 대표적으로, 기존 LED 대신 Laser Diode를 이용한 자동차 헤드라이트의 발전 가능성을 연구한 경험과 인턴십에서 AGV를 이용한 분리수거 반자동화를 제안해 생산라인을 개선한 경험이 있습니다. 끊임없는 개선을 추구하는 저의 역량은 강한 체력을 기르고자 하는 마음가짐에서 비롯되었습니다. 평소 오래달리기와 축구를 꾸준히 하며 끈기와 의지를 바탕으로 체력의 한계를 극복하려 노력하고 있습니다.


[Weak point]

동시에 여러 가지 일을 처리하는 데 어려움이 있는 것은 저의 단점입니다. 이를 보완하기 위해, 다수의 업무가 주어질 때 기한, 중요도, 업무량을 기준으로 순차적이고 체계적으로 처리하려 노력하고 있습니다. 또한, 입사 후 다음과 같은 상황에 처한다면 동기와 선배님들과 협력해 문제해결력을 키우겠습니다.


[Why How - What]

어떤 상황과 문제에 부딪힐 때 왜 발생했는지(Why) 어떻게 해결할지(How) 무엇을 개선할지(What)의 순서로 생각하는 습관을 지니고 있습니다. 눈앞에 닥친 문제를 어떻게 해결할지 고민하는 것이 시급할 수 있습니다. 하지만 넓은 시각으로 문제의 원인을 먼저 생각한다면 근본적인 해결에 접근 할 수 있다고 생각합니다. 이는, 추후 유사하고 심화된 문제의 해결에도 중요한 역할을 할 것입니다.


[겸손, 또 다른 의미의 배려]

저는 겸손을 상대방을 향한 ‘배려’라고 생각합니다. 자신을 낮추고 자만하지 않는 뜻도 있지만, 저는 배려에 초점을 맞춘 배려가 더 의미 있다고 생각합니다.

겸손은 독일말로 Demut 즉 ‘힘’이란 의미입니다. 이처럼 저는 겸손이 사람을 움직일 수 있는 큰 힘을 가지고 있다고 생각합니다. 입사 후, 겸손을 바탕으로 항상 동기와 선배의 입장에서 먼저 생각하는 자세를 갖추도록 노력하겠습니다.
Q2 지금까지 살아오면서 스스로 생각하기에 가장 큰 성공사례와 실패사례를 소개해 주세요. (띄어쓰기 포함 1,000자)
A1
[Precede, Persuade : Success]

앞선 실행과 설득력으로 동아리 활동을 개선한 경험이 있습니다.

봉사동아리에서 환경미화, 휴일 행사 등 일회성 활동을 하면서 더 의미 있는 봉사가 무엇인지 고민을 많이 했습니다. 그 결과 대학생의 장점을 살리면서 지속해서 활동 가능한 교육봉사가 의미 있다고 생각했고 이를 실행에 옮기겠다고 결정했습니다. 선배들도 필요성은 인정했지만, 기존에 진행해오던 동아리 운영의 틀을 깨는 것은 어렵다며 반대했습니다. 이를 해결하기 위해, 먼저 동기들과 상의해 교육봉사 추진 방향을 설정했습니다. 또한, 지역 아동센터에 찾아가 선생님들과 이견을 조율했습니다. 이후, 회의에서 개선방안의 계획과 장단점을 정리, 비교하고 분석해 발표하는 역할을 했습니다. 결국, 반대하던 정적인 선배들을 설득해 교육봉사로 더 의미 있는 활동을 할 수 있었습니다.

인천 동구 지역 아동센터 ‘푸른나무교실’에 입대 전까지 봉사를 다녔습니다. 눈높이에 맞춰 관심사에 관해 이야기하고 잘 들어주니 시간이 흐를수록 아이들의 마음이 열렸습니다. 수업에 흥미를 느끼고 열심히 임하니 성적 향상에도 큰 도움이 되었고 저도 보람과 자부심을 가지고 최선을 다했습니다. 이를 통해, 마음이 닫힌 아이들에게 다가가는 친화력을 배웠습니다. 그리고 제대 후, 학원과 과외 강사로 일할 기회도 가질 수 있었습니다.

앞선 실행과 설득력을 바탕으로 구매 직무에서 파트너사와의 협상에 임해 원가 절감을 실현하겠습니다.


[실수도 실력이다]

전자기학2 과목에 큰 관심이 있었습니다. 매번 앞자리에서 수업에 집중했고 교수님께 질문도 많이 했습니다. 그 결과 두 번의 시험에서 좋은 결과를 얻었지만, 마지막 시험에서 첫 문제 계산 실수로 그 결과 값을 이용한 연관문제를 모두 틀렸습니다. 상실감이 매우 컸지만, 실수도 실력임을 인정했고 기본에 충실하게 되었습니다.

입사 후, 한 번 더 확인하는 자세로 기본에 충실한 자세로 업무에 임하겠습니다.
Q3 팀 단위의 과제 혹은 프로젝트, 활동 경험을 한 가지 선택하여 자세하게 소개해 주세요. (띄어쓰기 포함 1,000자)
A1
[별빛처럼 더 밝게, 멀리, 오래]

평소 광학과 자동차에 관심을 두고 있었습니다. 부족한 배경지식으로 어려움이 많았지만 도전 정신을 가지고 자동차 헤드라이트 팀 프로젝트와 공모전에 열정적으로 참여했습니다.

저희 팀은 Laser Diode를 이용한 자동차 헤드라이트의 개선방안에 대해 연구했습니다. 프로젝트의 목표는 더 밝게, 멀리, 오래 비출 수 있는 효율적인 백색광을 합성하는 것이었습니다. 먼저, 진행 계획을 세우고 광학 박람회와 기업의 교육에 참석해 최신 기술과 정보를 수집했습니다. 다음으로 LightTools를 활용해 청색 레이저와 황색 형광체를 이용한 백색광 구현, 빔 쉐이핑, 조사 범위 조절과 가시거리 확보에 주력했습니다. 진행 중 연구 방향에 대한 의견이 엇갈렸고 갈등이 발생해 어려움이 많았습니다. 이를 해결하기 위해, 취미 생활 공유를 통해 팀워크를 길렀고 역할 분담을 통해 갈등을 해소했습니다. 그중에서도 저는 이론 및 실제의 수치와 오차 계산, 데이터 비교 및 분석과 개선을 주도했습니다. 밤을 새우며 시뮬레이션한 결과, 반사형 형광체가 투과형의 것보다 우수하다고 결론 내렸습니다.

프로젝트를 통해, 팀이 하나가 되어 명확한 결론을 도출했습니다. 또한, 멈추지 않고 도전해 광학 설계 컨테스트에 입상했고 자신감을 얻었습니다. 반면 헤드라이트의 구조, 광도 측면에서 목표를 달성하지 못해 철저한 사전 조사와 유연한 사고의 중요성을 깨달았습니다.

성공의 반대는 실패가 아니라, 도전하지 않는 것입니다. 한솔테크닉스 구매 직무에서 열정과 도전정신으로 원가절감 실현을 위해 노력하겠습니다. 또한, 철저한 사전조사를 토대로 팀워크를 발휘해 시장분석에 집중하며, 수급계획을 수립하고 원가변동에 대비하겠습니다.
Q4 회사를 지원한 이유와 직무를 선택하고 준비해온 것을 소개해 주세요. (띄어쓰기 포함 1,000자)
A1
[轉禍爲福, 위기를 기회로 만들 수 있습니다]

정보통신공학도로서 한솔테크닉스의 전자부품, LED 사업 분야에 깊은 관심과 경험이 있습니다. 또한, 한솔테크닉스의 태양광과 LED 사업은 친환경 분야로 높은 성장 가능성과 비전이 있는 것을 인지하고 있습니다. 저는 인턴십을 통해 이의 중요성을 누구보다 잘 알고 있고 구매 직무에서 신사업 개척에 이바지할 목표와 비전이 있습니다.

그래서 저는 한솔테크닉스에 꼭 필요한 인재라고 생각합니다.


[百聞不如一見]

인턴십을 통해 해외조달담당 업무를 수행했고, 한솔테크닉스의 구매 직무 수행에 자신이 있습니다.

조달의 핵심은 신속, 정확한 판단력과 상황 대처 능력을 바탕으로 한 원가절감에 있었고 이를 실현하기 위해 노력했습니다.

이를 위해, LT, MOQ, EOL, SNP와 같은 용어 학습에 집중했고 자재 및 단가 마스터 정리와 보고서 작성을 통해 오피스 활용 능력을 갖추었습니다. 또한, 일본 파나소닉과의 기술교류회와 같은 해외 파트너사 전화, 메일, 방문 업무로 상황별 업체 대응력과 외국어 능력을 길렀습니다. 마지막으로 환경평가 교육과 유해물질 조사로 친환경 부품의 중요성을 깨달았습니다.


[상상을 현실로, Imagineer가 되겠습니다]

저의 최종목표는 10년 후, 한솔테크닉스의 구매 마스터가 되어 원가절감 15퍼센트를 달성하고 신사업 개척에 앞장서는 것입니다.

입사 후 1년 동안 인턴 경험을 통해 갖춘 뛰어난 회사 적응력으로 업무 파악에 주력하겠습니다.

입사 3년 후, 제품의 공학적 이해에 충실하겠습니다. 이를 통해, 개발, 생산, 품질 부서와 적극적으로 소통하고 협력하겠습니다. 이는 신속, 정확한 판단력과 상황 대처로 자재 입고 지연 0퍼센트를 달성하는데 보탬이 될 것입니다.

입사 5년 후, 앞선 실행과 뛰어난 설득력을 바탕으로 외국어 역량을 키워 해외 파트너사와의 상생을 최우선으로 협상을 통해 원가 절감에 집중하겠습니다.

마지막으로, 10년 후 최종목표를 달성해 상상을 현실로 만드는 Imagineer가 되겠습니다.
Q5 창의성을 발휘한 경험을 자세하게 소개해 주세요. (띄어쓰기 포함 1,000자)
A1
[나누다 : Divide the roles]

인턴십에서 창의력을 바탕으로 한 분석적 사고로 AGV를 이용한 분리수거 반자동화를 제안해 생산라인을 개선한 경험이 있습니다. 분리수거 중 발생하는 LOSS를 인원 감축과 반복적인 업무 LOSS를 최소화할 목표로 AGV로 프로세스를 단순화해 분리수거 반자동화를 추진했습니다.

우선, 작업 현황을 파악했습니다. 작업 인원은 4명으로 작업자마다 수거, 운반, 업체 회수용 박스 정리, 재활용품 정리를 모두 담당했습니다. 작업자가 분리수거 프로세스를 완료하는 데는 약 25분의 시간이 소요되었습니다. 저는 AGV를 이용한 운반으로 수거에 한 명, 정리에 한 명을 배치해 인원감축을 실현했고 프로세스를 나누어 작업을 단순화함으로써 이전보다 짧은 소요시간에 모든 프로세스를 완료하도록 했습니다. 이를 위해, 라인 내 구조와 규격을 사전에 조사했습니다. 또한, AGV 운행 라인 현황 파악과 연장 라인을 결정했고 구역별 수거용품의 종류를 바탕으로 한 최적의 동선 도출, 수거에 적합한 AGV와 대차의 기종 비교 및 분석에 집중했습니다. 진행 중 AGV의 성능과 같은 기술적인 부분은 어려움이 많았습니다. 이를 위해, 선행 기술조사를 하며 기술팀 선배님들께 조언을 구해 해결에 적극적으로 노력했습니다.

그 결과, 담당자를 4명에서 2명으로, 수거용 전동차 4대를 줄일 수 있었습니다. 또한, 업무 부하 감소, 공간의 효율적 활용, 안전성 확보가 가능했습니다. 최종적으로, 투자 두 달 후 손익 분기점 돌파와 연간 52,041,180원의 효과 금액이 예상되었습니다. 최종적으로 발표를 통해, 팀장님들께 실현 가능성이 충분하다는 칭찬을 받았고 생산라인에 대한 깊은 이해와 자신감을 쌓았습니다. 하지만 AGV, RFID의 고장 및 교체, 짧은 충전지 교체 주기, 청각 장애인 작업자 알림 방법을 고려하지 못한 점은 아쉬웠습니다.
입사 후, 비판적 사고로 업무 프로세스의 개선을 통한 최적화를 위해 노력하겠습니다.
해외영업·무역영업

한솔테크닉스 2014년 하반기 대졸 신입사원 모집

  • # 자기소개
  • # 실패경험/극복과정
  • # 교외활동/사회경험
  • # 희망업무
  • # 자유서술
Q1 자기 자신을 진솔하게 소개하여 주시기 바랍니다.
A1
[도전과 긍정적 사고가 가져다 준 추억]
대학교 2학년 때, 영국이 배경이 되는 영화를 보고 영국에 매료되어 영어 공부를 시작하였습니다. 그리고 그 해 여름방학, 영국으로 혼자 유학 떠났습니다. 낯선 환경에서 언어도 통하지 않아 어려움과 외로움으로 집으로 다시 돌아가고 싶은 생각만 간절했습니다. 하지만 내가 원해서 온 곳이고 이 시간을 헛되이 보내면 나중에 후회할 것이라는 생각이 들었습니다. 우선 저를 소개하는 공고문을 만들어 교내에 게시하는 방법으로 영국 친구를 사귀었습니다. 또 되도록 많이 돌아다니며 현지인에게 말을 걸고 부딪혔기 때문에 커뮤니케이션 능력이 급속도로 향상되었습니다. 학교 친구들뿐 아니라 식료품 상점 아저씨와도 잘 어울릴 수 있었습니다. 또한 방과 후 한국에 관심 있는 영국인들이 모여 한국어를 배우는 수업에서 선생님 역할을 하며 외국인 친구들과 사귀었습니다. 짧았던 첫 영국 어학연수는 언어능력 향상은 물론이고 어려운 상황도 극복할 수 있다는 자신감을 길러주었습니다.
첨삭결과 해당 항목의 핵심 포인트를 도전 정신으로 어필 하시기 바랍니다. 영국에서 적응을 위한 행동을 중심으로 제시하여 주시기 바랍니다.
Q2 지금까지 살아오면서 스스로 생각하기에 가장 큰 성공사례와 실패사례를 소개해 주세요.
A1
[인생의 좌초와 항해]
대학생활에서 저의 가장 큰 소망과 꿈은 교환학생이었습니다. 하지만 도전을 하기 전에 자신감 부족으로 지원을 하지 않았습니다. 하지만 교환학생은 저의 대학생활의 로망이었고 꿈이었기 때문에 자신감을 되찾고 주변의 응원에 힘입어 지원하게 되었습니다. 결과는 불합격. 지금 생각해보면 예고된 결과라는 생각이 듭니다. 갑작스러운 도전에 준비기간도 짧고 실력이 부족했습니다. 이때 쓰라린 실패와 좌절을 겪었습니다. 이때 겪은 실패는 준비성 부족으로 오는 저 자신에 대한 실망감과 저에게 응원과 격려를 보내준 주변 분들의 기대에 미치지 못했다는 데서 오는 책임감이었습니다. 그 후 저는 두 번째 도전을 하게 되었습니다. 반드시 이루고 말겠다는 의지로 6개월간 토플공부를 하여 점수를 올린 후 교환학생에 대한 기반을 닦아놓았습니다. 정말 목표를 향해 최선을 다해 노력했었습니다. 그 결과 합격이라는 기쁨을 품에 안을 수 있게 되었습니다.
저에게 교환학생은 실패와 성공을 겪게 해준 경험이었습니다. 또한 다전공은 대학에 입학하기 전 저의 또 다른 목표였습니다. 하지만 교환학생으로 미국에서 수업을 받게 되었기 때문에 학점이 부족해 2전공인 심리학은 학위를 수여 받지 못하였습니다. 이것은 제 마음속의 아쉬움으로 자리 잡고 있습니다. 두 마리 토끼를 잡는 것은 달콤한 일입니다. 하지만 자신이 진정으로 원하는 한가지를 선택함으로써 포기해야 하는 것이 생긴다면, 그것 또한 마땅히 받아들이는 자세가 필요하다고 생각합니다.
작성포인트 성공사례 실패사례에서 제시되어야 할 부분은 도전했던 경험을 통해서 지원자가 학습된 지식 스킬 태도 부분의 역량이 도출 되어야 한다는 것입니다.
첨삭결과 도입부 부분에서 인사담당자에게 어필할 내용을 바로 제시하여 주시기 바랍니다.
Q3 팀 단위의 과제 혹은 프로젝트, 활동 경험을 한 가지 선택하여 자세하게 소개해 주세요.
A1
[눈물과 함께한 인턴]
인턴 연구원으로 근무 시절, 매일 새벽 5시에 눈물을 흘리며 출근하곤 했습니다. 제가 회사의 아침회의에 사용되는 각국의 신문을 정리해서 보고하는 역할이었기 때문에, 다른 부서 사람들보다 3시간 일찍 와서 기사를 읽고 추리는 일을 했습니다. 매일 아침 정해진 시간 안에 기사를 정리하는 작업을 끝내야 하는 업무의 특성상 팀 내에서의 협력이 매우 중요했습니다. 매일 아침 일찍 일어나 아무도 없는 길을 나설 때면 정말 힘들었지만, 다른 사람들에게 책임과 부담을 전가하는 것이 싫어 단 하루도 지각이나 결근을 하지 않았습니다. 5개월이라는 기간 동안 맡은 임무를 충실히 해냈고 팀원들과 돈독한 우정도 쌓아서 인생에서 좋은 사람들을 얻을 수 있었습니다. 인턴경험을 통해 확실히 다진 저의 책임감과 다른 사람을 생각하는 소통 법으로 한솔테크닉스에서도 좋은 동료관계를 유지하겠습니다.
첨삭결과 질문의 요지는 개인적 활동이 아닌 조직인 즉 조직에서 협업을 했던 경험을 질문하는 것입니다.
따라서 본인이 수행했던 내용에 반드시 팀원과 함께 수행했던 협업 부분이 제시되어야 합니다.
아침회의에 활용 되는 작성 보고서 항목이나 구성 내용 등을 개인 혼자 책임감을 가지고 수행한 내용 보다는 회의에 참석하는 동료 선배들의 의견을 반영해서 준비했던 경험이나 인턴들끼리 분업했던 내용을 중심으로 제시하시기 바랍니다.
Q4 회사를 지원한 이유와 직무를 선택하고 준비해온 것을 소개해 주세요.
A1
[해외영업 분야의 여걸이 되고 싶습니다]
한솔테크닉스는 다양한 사업분야에서 지속적인 성장을 하고 있습니다. 또한 해외 판매처와의 공고한 관계 위에 우수한 품질로 거래처와의 성공적인 유대관계를 가지고 있습니다. 저는 한솔테크닉스의 괄목할만한 성장 과정에서 누구보다 활발히 활동하는 해외영업인이 되고 싶습니다. 해외영업은 여자가 하기 어려운 직무라 하지만 남자보다 더 잘 해낼 수 있는 적응력과 체력을 가지고 있으며 붙임성과 대담함으로 해낼 자신이 있기에 지원하였습니다.
첨삭결과 다양한 사업분야에서 특히 지원자가 관심을 가지고 있는 사업분야에 대한 언급을 통해서 회사에 대한 지원동기 부분을 채우시기 바랍니다.
해외영업 분야는 개척보다는 해외영업 관리 직무에 포커스를 두고 작성하시기 바랍니다.
해외 사업장에 인프라 구축이 완료된 기업의 경우 국내에서 해외법인 혹은 인프라 시설을
관리하는 업무를 많이 수행 합니다.
지원 직무에 대한 추가적인 정보수집 후 작성하여 주세요.
Q5 창의성을 발휘한 경험을 자세하게 소개해 주세요.
A1
[유리컵보다 빛났던 플라스틱 컵]
동아리 내 회장을 맡아 창의성을 발휘한 바 있습니다. 당시 저는 레모네이드를 만들어 학생들에게 파는 행사를 기획했습니다. 하지만, 강의실이라는 한정된 장소에서만 레모네이드를 팔았기 때문에 기대만큼 큰 수익을 거둘 수 없었습니다. 부원들의 돈으로 적자를 메워가며 일을 하다 보니 부원들도 점점 실망이 커졌습니다. 이대로 지켜볼 수 없었던 저는 이를 해결하기 위해 전통적으로 유리컵만을 사용해오던 행사 방식을 바꿨습니다. 학생들이 테이크아웃 해가며 마실 수 있도록 플라스틱 컵을 도입했고, 용기를 바꿈에 따라 판매에 변화도 생겼습니다. 레모네이드를 휴대가 간편한 플라스틱 컵에 들고 나가 학생들을 찾아가 직접 판매하게 된 것입니다. 이 덕분에 한정된 장소와 유리컵의 한계를 극복하고 큰 수익을 올릴 수 있었습니다. 고정관념을 버리고 새로운 방식으로 업무를 수행하여 고객 만족과 이윤창출을 할 수 있음을 깨닫게 된 경험이었습니다. 열린 사고방식을 갖고 변화를 두려워하지 않는 도전자세로 업무에 임하여 고객 만족에 앞장서겠습니다.
첨삭결과 기존에 왜 유리컵으로 판매를 고수하여 왔었는지 제시가 되어야 합니다.
단지 유리컵으로 판매하던 것이 아무런 의도 없이 진행되었던 판매 방식에서
지원자가 창의적인 발상으로 플라스틱 컵을 도입했다고 전개 하여야 합니다.
앞부분 유리컵의 판매 방식을 고집했던 이유와 단점 제시
중간 부분 플라스틱 겁으로 변경하자고 팀 구성원에게 동의를 구하고 공유하는 부분
뒷 부분 새로운 방법 제시 이후 성과적 지표 제시
이렇게 작성하여 보세요