합격자소서

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합격자소서
그룹사 지원분야 제목
회계·재무·세무·IR 휴맥스 2016년 상반기 회계팀_세무담당 신입사원 모집 [교외활동/사회경험] [입사 후 포부] [자기소개] [지원동기]

1. 자기소개(성장과정 및 강점과 약점에 대하여)

[믿음직스러운 막내]

주변 사람들이 제가 막내라는 소리를 들으면 하나같이 전혀 막내 같지 않다고들 말합니다. 3자매 중 막내임에도, 막내 같지 않고 오히려 맏이인 줄 알았다고 합니다. 부모님께서는 저를 막내라고 하여 응석받이로 키우지 않으셨고 오히려 자기 주도적으로 행동할 수 있도록 교육하셨기 때문입니다. 이처럼 저는 어린 시절부터 혼자서도 잘하는 어린이였고, 또래보다 성숙했습니다.
대학생시절에도, 친구들을 위해 봉사하고 싶다는 생각으로 참여했던 과학생회활동에서 총무 역할을 맡으며 예산관리 업무를 확실하게 해내어 학생회 운영에 큰 도움을 줄 수 있었습니다.
최대한 많은 사람의 의견을 듣고 수렴하기 위해 노력하는 태도를 가진 것이 저의 장점입니다.
앞뒤가 꽉 막혔다고 평가받는 사람들을 보면, 자신의 의견만이 옳다고 주장하는 경향이 있습니다. 그런 사람들은 후에 정말 꼭 필요한 의견을 제시할 때도 있어도 사람들에게 먼저 반감을 사게 되기도 합니다. 전 항상 팀 프로젝트를 할 때 조원들의 의견에 귀 기울이려고 노력했습니다. 친구들과 이야기를 할 때도 친구의 주장을 존중해 주고 들어 준 다음 제 의견을 말합니다.
단점은 사람들과 함께하는 취미가 없다는 것입니다. 1년간 뉴질랜드로 어학연수를 가서, 그곳에서 적응을 못 한 것은 아니었지만 3개월이 지나자 가족이 그리웠고, 집이 그리워졌습니다. 집이 얼마나 따뜻한 곳인가를 깨달았습니다. 그 결과 주말이면 밖에 나가는 것보다는 집에 있는 것을 좋아하는 집순이의 생활방식으로 변했습니다. 나름대로 공부와 취미활동을 하지만 앞으로는 조금 더 활동적인 취미생활을 하며 사람들과의 접촉을 늘려 보려 커뮤니티의 문화생활 동호회에 지원하는 등 노력을 시작했습니다.
다른 사람들의 의견을 수렴하는 습관은 휴맥스의 가치인 Integrity와 맞닿아 있다고 생각합니다. "지금 나의 결정과 행동을 타인이 알았을 때 떳떳할 수 있는가?" 라는 물음을 항상 염두하며 휴맥스의 세무담당 신입으로 최선을 다하겠습니다.
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작성 포인트

지원자의 성장과정을 통해 인성을 살피고 기업과 직무에 대한 관심이 어떻게 시작되고 표출되었는지 알아보고, 지원 직무와 관련한 장점(역량), 그리고 단점 및 이에 대한 개선 노력에 대해 확인하는 문항입니다.

첨삭 결과

또래보다 성숙한 면이 있었던 어린 시절을 서술해 주셨고, 지원자의 장점인 의견 수렴 태도, 활동적인 취미가 없는 단점을 작성해 주셨습니다. 의견 수렴 습관을 장점으로 제시한 것은 회사생활에 있어 중요한 덕목으로 판단되어 좋고, 이를 휴맥스의 가치와 연결 지어 설명한 점도 좋습니다. 하지만 그 장점이 직무와 어떻게 연결되어 좋은 영향을 줄 수 있을지에 관한 설명이 부족하여 아쉽습니다.
첫 문단 앞의 3줄에만 ‘막내’라는 단어가 5번 쓰여있습니다. 설명이 다소 장황한 듯 하니 문장을 정리 하여 간추릴 필요가 있겠습니다. 인사담당자들은 지원자의 개인적인 성장 과정을 궁금해하지 않습니다. 지원자가 성장하면서 어떠한 성향을 지니게 되었고, 그 성향이 지원 직무와 어울리는 지, 또는 직무에 대한 꾸준한 관심이 있었는지를 검토한다는 것을 기억하시기 바랍니다.

2. 휴맥스 지원동기

[휴맥스에서 최대한의 능력치를 발휘하겠습니다]

회계는 내부적으로는 기획, 영업, 구매, 재무 등 Value Chain 전반에 걸쳐 밀접한 업무 관계가 있으며, 외부적으로는 주주, 외부 감사인, 세무 당국 등 이해 관계자들과의 지속적 커뮤니케이션이 요구되므로, 학생회 활동과 수차례 팀플의 조장역할을 수행했던 저의 소통 능력이 발휘될 것입니다. 또한 "상경계열 전공이 유관하며, 기본적 비즈니스 영어 가능한 경우 우대"라는 휴맥스의 세무담당 공고를 보고 경영학 전공과 뉴질랜드에서 쌓은 어학능력이라는 자신감을 바탕으로 지원하게 되었습니다.
전공수업 중 재무관리와 경영분석에 흥미를 느꼈으며 재무관리 이론, 재무 관련 공식의 개념과 적용방법을 알아가는 시간이 즐거웠습니다. 재무제표에 있는 숫자 하나하나에 담긴 의미를 분석하는 일이 흥미롭고 적성에 맞았습니다. 학습했던 IFRS에 따른 결산을 통한 재무제표 작성, Risk 관리 등의 이론들을 활용하여 실제 기업분석 프로젝트에 참여하기도 하였고 좋은 결과를 얻어낸 경험이 있습니다. 글로벌 역량을 갖춘 휴맥스의 회계팀의 신입으로서 회계, 세무 등 Risk Factor들을 지속적으로 관리하고 기업 전반 프로세스의 개선 방안을 제시하는 역할을 수행하며 세상 모든 사람이 언제, 어디서나 원하는 컨텐츠를 자유롭게 사용할 수 있게 한다는 휴맥스의 미션을 달성하는 데 보탬이 되겠습니다.
글자수 693자   |   1175Byte
작성 포인트

해당 기업과 해당 직무에 지원한 이유는 무엇인지, 이를 위해 지원자가 어떠한 노력을 하였는지 확인하는 문항입니다.

첨삭 결과

회계 업무가 내, 외부적으로 지속적 커뮤니케이션이 중요함을 강조하여 지원자의 소통능력을 어필한 점은 좋습니다.
다만 휴맥스의 세무담당 공고를 보고 지원해야겠다는 마음을 가졌다는 부분은 다소 소극적이여 보입니다. 기업에서는 더욱 진취적이고 도전적인 인재를 원한다는 것을 기억해 주시기 바랍니다.
또한, 글로벌 역량을 쌓았다고 갖추었다고 한 부분에서 뒤의 내용과 연결이 자연스럽지 않으니, 전공 역량을 갖추었다고 내용을 바꾸는 것이 더 자연스럽겠습니다. 글로벌 역량을 갖추었다는 내용을 쓰고 싶다면 첫 문단에 어학능력을 갖췄다는 내용 뒤에 연결 지어 작성해 보는 것은 어떨까요?

3. 입사 후 포부

[일하고 싶습니다]

휴맥스의 회계팀 세무담당 신입으로서 약속드리겠습니다.
회계, 세무 관련 자격증, Excel을 활용할 줄 아는 능력 등은 부차적인 기술적 역량이라 생각합니다.
그보다 더 중요한 '자세'에 대해 말씀드리고 싶습니다. 첫째, 꼼꼼함입니다. 회계에서 제일 중요한 것은 증빙자료라고 생각합니다. 전표에 대한 백데이터로 품위서, 거래 명세서 등을 확실히 챙겨가며 업무에 임하겠습니다. 둘째, 우직함입니다. 전표발행 및 입력에 치우치는 단순 반복 업무나 데이터를 뽑아내는 업무 등 반복되는 패턴 속에서도 집중력을 잃지 않으며 초심을 세우겠습니다. 입사 후 5년 이내에는 제조원가, 손익계산서, BS 등의 연계된 데이터에서도 전체적인 레이아웃을 한눈에 파악할 수 있는 선배가 되어 결과값을 확실하게 맞아떨어지게 하겠습니다.
마지막으로 겸손함입니다. 업무를 하면서 기업회계기준이나 세법이 바뀌면 그 새로운 기준에 대해서 배우고 적용해 나가야 할 것입니다. 사내에 관련 강좌가 있다면 그것을 활용하거나 외부 교육을 가기도 하며 공부를 게을리하지 않겠습니다.
휴맥스의 해외 법인 세무 및 각종 세무 관련 업무 대응과 Global Tax, 본지사간 이전가격 조정 작업, 제품법인세 신고 등의 업무를 꼼꼼히 해낼 인재 000 지켜봐 주십시오.
글자수 652자   |   1097Byte
작성 포인트

지원 직무에 대한 지원자의 이해도와 뚜렷한 목표의식을 확인하려는 문항입니다.

첨삭 결과

기술적 역량 외에 업무 자세에서 꼼꼼함, 우직함, 겸손함이 중요한 역량이라고 꼽아주셨습니다. 첫째, 둘째, 셋째로 나누어 서술한 것이 좋으며, 각각 구체적인 액션플랜을 제시한 점이 좋습니다.
다만 입사 후 5년 이내의 포부를 중간에 넣은 것은 뒤의 내용과 흐름 상 어울리지 않으니, 해당 내용을 끝에 서술해 주는 것이 좋겠습니다.
‘일하고 싶습니다.’라는 소제목은 다소 추상적입니다. 소제목은 해당 항목의 내용을 함축할 수 있는 재치 있고 간단명료하게 설정하는 것이 좋습니다.

4. 사회경험(성공경험과 실패경험에 대하여)

[우리라는 이름의 무게감]

휴맥스는 아날로그 가전에서 디지털 가전으로 넘어가는 시장의 변곡점에서 지난 1997년 디지털 셋톱박스 시장에 성공적으로 진입하였습니다. 그 결과 지금은 세계 최고 수준의 디지털 셋톱박스를 전 세계 90여 개 국에 수출하는 세계 유수의 셋톱박스 브랜드로 성장하였습니다. 이러한 성공의 바탕에는 기술에 대한 투철한 사명감이 있다고 생각합니다.
대외활동을 하며 이러한 사명감에 대해 배운 경험이 있습니다.
6개월간의 대외활동을 마무리하며 대학로 앞에서 해당 기업의 제품을 지나가는 사람들한테 홍보하고 게임 참여를 유도하는 일정이 잡혔습니다. 중간고사가 끝나는 주말이었고 유동인구가 제일 많고 조원 다수가 가능한 날짜였습니다. 하지만 저는 다음 주에 인턴 면접이 두 군데나 잡혀 있었습니다. 마무리 일정이기에 필수참석이 아니었고, 홍보팀 과장님께서도 면접에 집중하라며 격려해주셨습니다. 하지만 마음에 걸려 동기에게 전화를 해보니 예상보다 사람들 참여가 저조하고 부스 설치를 하다 조원 1명이 발목이 삐었다는 사실을 알 수 있었습니다. 6개월간 같이 동고동락한 조직의 마지막 활동이 흐지부지 끝나고 성과 없이 끝나는 게 아쉬웠습니다. 집으로 가던 발길을 돌려 대학로 홍보 장소로 갔습니다. 도착했을 때는 홍보 행사 끝나갈 무렵이었지만 남은 시간 동안이라도 준비한 팸플릿을 최대한 나눠드리며 홍보에 임했습니다. 비록 몸은 피곤하고 면접에 대한 걱정도 있었지만, 준비했던 팸플릿 300부 중에서 240장을 나눠드릴 수 있었고 긴장감을 어느 정도 푼 채 면접에 임할 수 있었습니다. 한 조직의 구성원은 자기 일만, 눈앞의 편리함에만 집중하기보다 한 번 더 조직의 일에 사명감을 갖고 임해야 한다고 생각합니다. 나만 생각하는 사람이 아닌, 조직과 전체를 생각할 줄 아는 인재로 휴맥스의 성공가도에 힘을 보탤 것입니다.
글자수 921자   |   1582Byte
작성 포인트

성공경험을 통해서는 지원자의 목표의식과 이에 임하는 태도를 통해 입사 후 업무 태도를 예상하고 실패 경험을 통해서는 난관을 극복했던 지원자의 태도를 통해 문제해결능력과 개선 의지를 살피는 문항입니다.

첨삭 결과

사명감을 가지고 면접을 앞두었던 상황에서도 대외활동 홍보 활동을 도왔던 지원자의 경험을 작성해 주셨습니다. 지원자의 책임감 있는 모습이 돋보여 좋습니다. 하지만 이 경험이 성공경험에의 완벽한 에피소드가 되려면 홍보 결과가 어땠는지 혹은 면접결과가 어땠는지 결과 중심의 내용이 추가되어야 하겠습니다.
지원자의 사회경험을 묻는 항목에서 첫 문단에서처럼 휴맥스 기업의 시장 상황 등을 길게 작성할 필요는 없습니다. 사명감이라는 키워드를 뽑아내려고 한 듯하지만 다소 과하므로 지원자의 경험에 집중하여 작성해 주시는 것이 좋겠습니다.

기획·전략·경영 휴맥스 2016년 상반기 사업관리팀 수요관리 신입 모집 [입사 후 포부] [자기소개] [지원동기] [직무경험/경력]

1. 자기소개(성장과정 및 강점과 약점에 대하여)

원칙을 강조하고, 그것을 지키는 삶을 살았습니다. 하지만 융통성이 부족했습니다. 어린 시절 청소를 게을리하는 친구에게 직언한 나머지 사이가 틀어진 적이 있습니다. 친구와의 관계는 틀어져 버렸고 이를 고민했습니다. 말로는 갈등을 해결하기 어려울 것 같아 진심을 담은 사과 편지를 썼습니다. 편지를 읽은 친구는 저를 이해해주었고 관계는 회복되었습니다. 이를 통해 어떤 일을 하든지 원칙만 중요한 것이 아니라 주변 상황에 따라 융통성을 발휘하는 것도 중요하다는 점을 깨달았습니다. 대학 시절에는 교환학생을 다녀 왔습니다. 이곳에서 가장 기억에 남는 일은 한인 학생회 활동을 하며 한국 학생들의 차별 인식을 없앤 기억입니다. 과거에는 동양인들에 대한 차별이 많았다고 하지만, 제 유학생활 동안은 없었습니다. 오히려 다수의 한인 학생들이 동남아권 국가들 학생들을 차별했습니다. 잘 어울리지도 않고 집단에 대한 강한 벽을 만들어 동남아권 학생들이 들어올 틈을 주지 않았습니다. 한인 학생들이 다수였기에, 동남아권 국가의 학생들은 학교생활을 제대로 하지 못했습니다. 교환학생인 저는 조용히 있을 수 있었지만, 모두가 모인 자리에서 큰 소리로 발언했습니다. 늘 겸손하게 의견을 모으기만 하던 제가 강하게 의견을 표출하니 다들 놀랐습니다. 그리고는 학생회 자체 활동으로 ‘아시아 문화 대전’을 개최했습니다. 다양한 국가의 학생들이 어우러지며 조금씩 차별이 없어졌습니다.
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작성 포인트

위 문항은 지원자의 성장 과정을 통해 인성과 가치관을 알아보고 강점과 약점의 경우, 지원 직무를 수행하는 데 활용 가능한 강점과 더불어 약점을 극복하려는 방안까지 알아보기 위한 문항입니다.

첨삭 결과

원리 원칙을 강조한 자신의 성장 과정과 강점, 융통성 부족이라는 자신의 약점을 적어주셨습니다. 친구에게 청소하라고 직언한 사례와 유학 생활의 사례 두 가지를 다양하게 잘 들어주셨습니다. 다만, 이런 장점과 성장 과정이 해당 직무를 수행할 때 왜 필요하고 어떻게 도움이 되는지 제시되어 있지 않습니다. 이를 보완해주시고 단점을 극복하려는 노력 역시 제시되어 있지 않습니다. 극복을 위한 노력 역시 함께 제시하시길 바랍니다.

2. 휴맥스 지원동기

제가 휴맥스에 지원한 명확한 이유가 있습니다. 바로 휴맥스가 영위하는 ‘사업의 성장성’에 매료되었기 때문입니다. 휴맥스는 셋톱박스, 비디오 게이트웨이, 브로드밴드 게이트웨이 등을 포함한 게이트웨이 사업을 영위하고 있습니다. 이 중 게이트웨이 산업의 성장성은 유료방송과 브로드밴드 산업의 성장과 비례합니다. 글로벌 게이트웨이 시장은 유럽과 미국 등 선진 시장이 유료방송 디지털화와 HD 전환 본격화, 초고속 인터넷망 확대를 통해 꾸준한 수요를 창출하고 있으며, 남미, 동유럽, 아시아태평양 등 신흥시장은 유료방송과 브로드밴드 서비스 시장이 활발히 성장하며 수요를 늘려나가고 있습니다. 저는 휴맥스가 앞으로 키워가야 할 경쟁요인을 고민해보았습니다. 바로 앞선 기술력, 제품의 안정성, 고객 만족의 A/S입니다. 저는 OO애드에서 인턴사원으로 근무하여 Big data 분석을 통한 insight를 발굴한 경험이 있습니다. 또한, 전공인 경제학적 지식을 통해 SCM 프로세스 및 구축에 대한 지식을 보유하고 있습니다. 위 두 가지 역량을 통해 수요 관리 분야의 업무 성과를 창출함으로써 휴맥스가 경쟁 요인을 강화하는데 기여하겠습니다.
글자수 575자   |   981Byte
작성 포인트

위 문항은 해당 회사와 해당 직무에 지원한 동기와 함께 이를 위한 노력까지 알아보기 위한 문항입니다. 기업의 이미지에 반해서 지원했다는 소극적 동기보다 기업의 이슈, 사업 방향, 인재상 등을 조합해 앞으로 기여할 것이라는 적극적인 동기 위주로 적어주시는 게 좋습니다.

첨삭 결과

단락의 절반이 기업에 대한 소개 글입니다. 이 비중을 조금 줄이시는 것을 권장합니다. 반면, 기업에 대한 소개 글에서 지원자가 고민한 경쟁 요인을 적어주신 점과 관련 경험을 적어주신 부분은 잘 쓰셨습니다. 다만, 단순히 경험을 했고 지식을 보유하고 있다는 것에 그치지 말고 이러한 지식들이 왜 중요하고 입사 후에 어떻게 활용할 것인지도 함께 적어주시길 바랍니다.

3. 입사 후 포부

휴맥스는 디지털 셋톱박스를 통해 세계 최고 수준의 디지털 방송 단말기 관련 기술을 확보하였으며, 디지털홈을 구현할 핵심분야인 Convergence 가전 분야에 모든 역량을 집중하고 있습니다. 가정 내 고객이 디지털 콘텐츠를 쉽고 편리하게 즐길 수 있도록 만들기 위한 플랫폼의 구현 및 공급을 위해 저는 다음의 입사 후 포부를 설정하였습니다.
첫째, 거시경제지표를 분석하는 시각을 키워 국가별로 장기적 성과를 창출할 수 있는 사업이 무엇인지 예측하겠습니다. 단순히 예측에서 끝나는 것이 아니라 사업별 재무, 재고상태를 분석하여 판매성과까지 도출할 수 있습니다.
둘째, 각 사업부 및 외국 법인의 판매계획을 살펴 어떤 변화 이슈가 있는지 그들이 요구하는 사항은 무엇인지 등을 분석하겠습니다. 이렇게 관련 부서의 의견 및 정보를 분석함으로써 최적화된 계획을 제안할 수 있는 능력을 키울 수 있습니다.
셋째, SCM 개선을 위해 사내 업무 절차를 살펴 개선 아이디어를 개진하겠습니다.
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작성 포인트

위 문항은 지원자의 입사 후 목표를 알아보기 위한 문항입니다. 거창하고 일반적인 목표, 실현 불가능한 목표보다 지원 기업의 이슈와 업종에 대해 충분히 공부한 후 실현 가능한 목표와 더불어 계획까지 함께 적어주시길 바랍니다.

첨삭 결과

입사 후 포부를 세 가지로 가독성 있게 적어주신 점은 잘 쓰셨습니다. 다만, 플랫폼의 구현 및 공급과 적어주신 세 가지와는 연결이 매끄럽지 않습니다. 거시경제지표 분석과 재고관리가 플랫폼의 구현에 어떤 영향을 미치는지, SCM 개선이 왜 필요한지 함께 당위성과 더불어 구체적인 액션플랜을 제시하는 것을 권장합니다. 입사 후 1년 이내, 3년 이내, 5년 이내로 나누어서 작성하시는 것도 좋은 방법이 될 것입니다.

4. 사회경험(성공경험과 실패경험에 대하여)

[성공경험]
복학 후 1학년 성적을 확인한 제 표정은 처참했습니다. 말도 안 되는 성적에 겁도 났습니다. 하지만 생각했습니다. “해보자! 여기서 다시 올라간다면 이것 또한 능력이다!” 그 뒤로 노력 또 노력했습니다. 그때의 다짐 이후로 마지막 학기까지 단 한 번의 지각, 결석 없이 3년의 세월을 보냈습니다. 많은 금액은 아니지만 3년 내내 수업료가 면제되는 소정의 장학금도 받았습니다. 매우 뜻깊은 성과였습니다. 3학년 겨울방학에는 전공, 어학 공부, 아르바이트까지 세 마리 토끼를 잡으려고 노력을 했고 인내를 통해 성공했습니다. 이러한 제 모습을 보고 한 학우는 '나는 너를 보면서 동기부여를 한다'는 말을 건넨 적도 있습니다. 이러한 변화의 원동력은 바로 ‘성실함’이었다고 생각합니다.
[실패경험]
고등학교 학급 반장을 맡아 체육대회를 준비하던 때의 일입니다. 반 아이들이 하나같이 운동신경이 없고 운동조차 좋아하지 않아 종목마다 참여자가 많지 않았습니다. 저부터 달리기와 씨름에 선수로 참여해 친구들의 참여도를 높이기로 했습니다. 저는 "최소한 한 종목이라도 우승하자"고 친구들에게 이야기하며 격려했습니다. 늘 체육용품을 챙겨 아이들을 기다리고 연습이 끝나면 뒷정리를 했습니다. 그러자 아이들의 마음가짐이 조금씩 달라지기 시작했습니다. 표정이 진지해지며 승부욕이 생기기 시작한 것입니다. 저와 같은 생각으로 도전하려고 하는 아이들이 신기할 정도였습니다. 담임 선생님께서는 "아이들이 뭔가 하려는 의지를 보여주는 것이 보기 좋다"며 한 종목이라도 우승한다면 반 회식을 하겠다고 격려하셨습니다. 필사적인 노력에도 저희 반은 한 개의 우승 트로피도 들어 올리지 못했습니다. 아이들은 하지 않던 운동을 이제 본격적으로 시작해 체력을 키우겠다고 다짐했습니다. 이런 모습이 보기 좋았는지 선생님께서는 약속대로 회식을 준비해주셨습니다. 저는 이 경험을 통해 '도전'은 사람을 바꿀 수 있다는 점을 배울 수 있었습니다.
글자수 963자   |   1658Byte
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위 문항은 지원자의 사회 경험을 통해 성공 원인을 파악했는지, 성공 원인을 해당 직무에 어떻게 활용할 수 있는지를 알아보고 실패 경험의 경우, 실패 원인과 함께 배운 점, 개선점을 잘 인지하고 있는지 알아보기 위한 문항입니다.

첨삭 결과

두 개의 단락을 구분해서 가독성을 높인 점은 좋습니다. 다만, 성공 경험은 지극히 개인적인 학점 올리기, 목표 점수 성취보다 조직 안에서 성공 경험을 드러내시는 것을 권장합니다. 그리고 성공의 원인이 무엇인지 분석하고 입사 후 어떻게 활용할 것이라는 연결성도 함께 제시하시길 바랍니다. 실패 경험 역시 구체적으로 진행 과정은 잘 적으셨으나, ‘도전’의 중요성을 현재 어떻게 느끼고 실행하고 있는지도 함께 구체적인 사례와 적어주시면 더욱 좋은 글이 될 것입니다.

마케팅·광고·분석 휴맥스 2016년 상반기 마케팅팀 마케터 신입 모집 [교외활동/사회경험] [입사 후 포부] [자유서술] [지원동기]

1. 자기소개(성장과정 및 강점과 약점에 대하여)

[커뮤니케이션으로 성장해온 예비 마케터 ○○○입니다]
고등학교 시절부터 마케팅에 대한 관심이 컸습니다. 기업에서 주최한 UCC 제작 공모전과 슬로건 공모전 등에 활발하게 참여하며 수상했습니다. 대학 입학 후, 마케터의 꿈을 본격적으로 펼치기 위해 마케팅 공모전에 본격적으로 참가해왔습니다. 인생에서 가장 치열하게 노력했던 몇 순간을 꼽아보라고 하면 저는 단언컨대 첫 번째로 '제○기획 아이디어 페스티벌 준비 기간을 꼽을 것입니다. 4명의 팀원과 함께 '○마켓'을 중심으로 광고 기획서 작성에 돌입했을 때는 큰 어려움이 없을 것처럼 느껴졌습니다. 하지만 팀원들 사이에서 '타겟도출'을 두고 언쟁이 벌어졌습니다. 저는 팀장으로서 공모전 진행을 잠깐 stop 했습니다. 이후 의견을 수렴했고, 현 타겟도출의 문제점을 지적한 팀원의 의견이 납득 가능하다고 판단해 모든 팀원을 모아두고 설득의 시간을 가졌습니다. 이로써 저희 팀은 더욱 탄탄한 마케팅 전략을 수립할 수 있었습니다. 결과적으로 수상하지는 못했지만, 커뮤니케이션을 통해 더욱 단단한 결과를 만들어나갈 수 있다는 사실을 알게 되었던 갚진 경험이었습니다.

[중재자가 없는 팀은 돛 없는 배와 같기에]
수비형 미드필더에게는 큰 체력이 요구됩니다. 공격과 수비 양면을 지원을 해주어야 하는 포지션이기 때문입니다. 저는 가장 앞에서 주목받는 스트라이커 보다는 미드필더의 기질을 가지고 있습니다. 저는 만면 미소를 통해 상대방의 마음을 무장해제하는 편입니다. 팀의 분위기를 부드럽게 이끌고, 분쟁을 중재하여 가장 최상의 결과를 도출할 수 있도록 조력을 아끼지 않습니다.
반면 지나친 승부욕이 단점입니다. 지는 것을 굉장히 좋아하지 않습니다. 사람들 앞에서 티를 내는 편은 아니지만, 승부에서 지고 나면 쉽게 잠들지 못하는 편입니다. 이러한 성격이 지나치게 스트레스로 다가온다는 생각에, 최근에는 마음 안정을 위해 요가를 배우고 있습니다. 또한 '멋지게' 질 수 있도록 항상 진 이유에 대해 분석하는 일을 게을리하지 않고 있습니다.
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지원자의 성장과정을 통해 인성을 살피고 기업과 직무에 대한 관심이 어떻게 시작되고 표출되었는지 알아보는 문항입니다.

첨삭 결과

해당 직무와 관련이 깊은 마케팅 관련 공모전에 활발하게 참여한 사례를 서술해주셨습니다. 공모전 진행과정에서 팀장으로서 리더십을 발휘하여 문제상황을 해결한 부분이 좋습니다. 또한, 중재자의 역할을 강조하며 조직생활에 대한 지원자의 적합성을 드러내 주고 있어 바람직합니다. 지원 직무에 필요한 역량과 관심에 대한 과정을 성장과정에 적절히 녹여 본인이 기업과 직무에 적합한 인재임을 강조하는 것이 중요한 문항이기 때문입니다.

2. 휴맥스 지원동기

[고객 만족 1,000%, 그 이상을 실현해가겠습니다]
휴맥스는 1989년 창업 이래 대한민국의 Digital life를 실현해가고 있습니다. 아시아 최초 디지털 위성방송 셋톱박스를 개발하여 세계 각국의 디지털 방송의 진화를 주도해가고 있는 휴맥스는 통신 서비스의 화두로 떠오르고 있는 IPTV뿐 아니라 하이브리드(Hybrid), 홈네트워크(Home Network) 제품에 이르기까지 세계최고수준의 기술 역량을 펼쳐가고 있습니다.
글로벌 무대를 향한 휴맥스의 멈추지 않는 도전정신에 힘찬 박수를 보내며, 저 ○○○은 휴맥스의 미래를 열어갈 중요한 KEY가 되고 싶어 지원하게 되었습니다.
저는 휴맥스가 지향하고 있는 ‘고객만족’의 정신을 실현해갈 인재입니다. ○○금융에서 4개월간 마케팅 인턴활동을 진행하며, 시장 환경, 금융 관련 제도 및 정책 변화 그리고 국내외 시장의 고객 트렌드를 분석하여 경쟁력 있는 상품 개발을 수립해본 경험이 있습니다. 또한, 300명 고객 대상 설문을 진행, 마케팅 전략을 수립하여 안내 자료 제작 및 판매 성과 분석을 도출하였고 이를 통해 상품 마케팅 전 과정에 대한 전문성을 길렀습니다. 제가 가지고 있는 마케팅 역량을 아낌없이 살려, 휴맥스의 나아갈 글로벌 시장 마련에 박차를 가할 것을 약속드립니다.
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해당 기업과 해당 직무에 지원한 이유는 무엇인지, 이를 위해 지원자가 어떠한 노력을 하였는지 확인하는 문항입니다.

첨삭 결과

자신감 있는 어조로 지원동기를 작성해주신 부분이 좋습니다. 하지만 대체로 추상적인 표현으로 구성된 부분이 아쉽습니다. 맨 앞에 제시해주신 휴맥스에 대한 소개 글처럼 느껴지는 부분을 수정하고 마케팅 인턴활동과 설문조사진행 과정의 이야기에 집중해 서술하시는 게 좋겠습니다. 다시 말해, 지원자의 스펙을 단순히 나열하는 것이 아니라, 이를 바탕으로 입사 후 발휘할 수 있는 역량, 최종직무목표에 대한 의지 등을 적극 어필해주시기 바랍니다.

3. 입사 후 포부

[○○○의 6, 3, 5, 10 계획]
입사 후 6개월간 저 ○○○은 휴맥스의 NEW 마스코트로 자리할 것입니다. ‘기본’이 가장 중요하다는 신념을 지니고 신입사원으로서 선후배, 동료들 간의 좋은 관계 맺기도 시도해 나갈 것입니다. 또한, 글로벌 기술 선도주자 휴맥스의 사원으로서 꾸준한 어학 공부를 통하여 글로벌 인재의 발판을 마련해가겠습니다. 3년 차에는 마케팅 관련 자격증을 취득하여 전문적인 실무자의 역할을 감당하며 업무에 능숙해질 것입니다. 경영에 대한 지식을 쌓아 광고홍보학이라는 전공 지식과 함께 시너지 효과를 내겠습니다. 신규제품과 고객 발굴을 이루기 위한 시장 조사에 탁월한 경쟁력을 보여드리겠습니다.
5년 차에는 휴맥스에 새로운 수익 모델을 제시하고 싶습니다. 신사업계획안을 제시를 통해 휴맥스의 미래를 만들어나갈 것입니다. 다음으로 휴맥스 적격의 마케팅 기획을 구체화하여 매뉴얼화 하는 전략을 수립, 실행해 휴맥스의 '마케팅 전문가'로 자리할 것입니다. 10년 뒤에는 휴맥스 전문 마케팅 컨설턴트로 자리해, 휴맥스의 이름을 알려가겠습니다. 또한, 새로운 마케팅 모델과 전략을 개발하고 적용하여 국내의 마케팅을 세계의 마케팅으로 성장시키는 인재가 되고 싶습니다. 이후 평소 꿈꿔온 '가정과 같은 편안하고 안락한 기업문화'를 만들어 가는데 헌신하고 싶습니다.
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작성 포인트

지원 직무에 대한 지원자의 이해도와 뚜렷한 목표의식을 확인하려는 문항입니다.

첨삭 결과

입사 후 6개월, 3년, 5년, 10년으로 기간을 나누어 서술해주신 것이 한눈에 내용을 파악하는 데 도움이 되어 좋은 서술입니다. 다만 아쉬운 점으로는 휴맥스에 대해 전반적인 이야기로 일관되어 서술된 점입니다. 기업에서 주력하고 있는 프로젝트나 제품 등을 언급함으로써 해당 기업에의 의지와 준비된 인재라는 점을 강조해주시는 방법을 권합니다.

4. 사회경험(성공경험과 실패경험에 대하여)

[셔틀버스는 내가 해결한다]
총학생회 집행부장을 맡게 되었습니다. 첫 임무는 ‘교내 셔틀버스 배차시간 및 홍보 문제 해결’이었습니다. 셔틀버스의 배차간격 및 경로가 학생들에게 알려지지 않아 학생들이 셔틀버스를 잘 이용하지 않았던 것입니다. 현재 홍보물로 게시된 것은 그저 형식적인 것에 불과했고 실제로 맞지 않는 부분이 많아 학생들의 신뢰를 얻을 수 없었습니다.
저는 우선적으로 셔틀버스 운전자분들과 배차간격을 명확히 하기로 협의했습니다. 이용도가 높은 시간에는 10분 간격으로, 이용도가 낮은 시간에는 20분 간격을 두기로 한 것입니다. 거기에 노선도를 보다 알기 쉽게 하려고, 지하철역을 중심으로 학교를 모형화해 셔틀버스에 따라 3가지 노선으로 나누어 그렸습니다.
이후 저는 이 내용을 학교 홈페이지 및 커뮤니티, 총학생회의 SNS 등에 게시하여 알리기 위해 6개월간 노력했습니다. 그 결과 셔틀버스를 이용하는 학생의 수는 급격히 늘어나, ‘한 줄 서기’ 프로젝트를 실시할 정도였습니다.

[판매 실패에서 출발하다]
B○C에서 3개월간 판매 아르바이트를 진행했습니다. 발길이 뜸한 위치조건으로 인해 낮은 매출실적이 이어졌고, 결국 두 달 후 ‘70% 세일 특가판매’가 진행되었습니다. 점장님께서 힘들어하시는 모습을 보니 마음이 좋지 않았습니다. 저는 특가 판매를 성공적으로 진행하기 위해 아이디어를 짜냈습니다.
저는 우선 어린이날 테마, 직장인 테마 등 다양한 테마로 소비자의 시선을 끌기 위해 노력했습니다. 상점의 위치를 고려해, 온라인으로도 판매를 진행했습니다. 오프라인 제품은 그럭저럭 판매가 진행되었지만, 열심히 구축한 온라인 판매는 거의 10건밖에 이루어지지 않았습니다. 사장님께서는 떨이 제품이라 젊은 층들이 선호하지 않는 것 같다며, 수고했다고 저를 다독여주셨습니다. 이 실패 경험을 통해 저는 소비자의 타겟층을 명확하게 고려해야한다는 것을 배웠고, 다른 판매 아르바이트를 진행할 때는 소비자의 연령, 특징을 고려해 제품을 권하기 시작했습니다.
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작성 포인트

성공경험을 통해 지원자의 목표의식과 이에 임하는 태도를 통해 입사 후 업무 태도를 예상할 수 있습니다. 또한, 실패경험은 난관을 극복하는 지원자의 태도를 통해 문제해결능력과 개선 의지를 살필 수 있는 부분입니다.

첨삭 결과

총학생회 집행부장을 맡아 셔틀버스 관련 불편사항을 해결한 사례를 서술해주셨습니다. 해결 과정에서 홈페이지 및 커뮤니티, 총학생회의 SNS 등을 활발하게 이용하여 해당 마케팅 직무에 연관되는 역량의 모습이 드러나 있어 좋습니다. 추가로 이와 같은 경험이 입사 후 어떠한 역량으로 발휘될 것인가를 밝혀주시는 것이 좋겠습니다.
실패경험에서는 판매 아르바이트 경험 속에서 부진한 온라인 판매와 관련한 내용을 서술해주셨습니다. 적극적으로 아이디어를 내고 실행한 지원자의 모습이 긍정적으로 비춰지고, 해당 사례를 통해 얻은 교훈을 명시해주신 것도 바람직합니다.

자기자신에 대해 자유롭게 표현해 주세요.
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휴맥스 및 해당 직무에 지원한 동기는 무엇인가요? 경력직인 경우 이직사유 구체적으로 설명해 주세요.
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현재까지 가장 이루고 싶었던 일은 무엇이고, 그 이유, 달성하기 위해 구체적으로 했던일, 결과 및 느낀점을 설명해 주세요.
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