![KAIST 과학영재교육연구원 [연구직] 기간제근로자 모집 공고](//www.saraminimage.co.kr/recruit/bbs_recruit2/ka_jj_171211.png) |
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| 직급 |
전공분야 |
지원자격 |
채용인원 |
해당업무 |
연구직
(선임급) |
수학/수학교육
물리/물리교육 |
경력무관
(신입, 경력) |
2명 |
- 수학 및 관련분야 교육 콘텐츠 개발
- 물리 및 관련분야 교육 콘텐츠 개발
- 영재교육 교원 연수 강의 |
연구직
(원급, 선임급) |
수학/수학교육
과학/과학교육 |
경력무관
(신입, 경력) |
2명 |
- 수학분야/영재교육 프로그램 운영
- 과학분야/영재학생 프로그램 운영 |
연구직
(원급, 선임급) |
전산/전산교육 |
경력무관
(신입, 경력) |
2명 |
- 전산 및 관련분야 교육콘텐츠 개발
- SW교육 프로그램 개발 및 운영
- 교원 연수 강의
- 온라인 LMS 운영관리 |
연구직
(원급, 선임급) |
교육학/교육과정 및
교수학습 |
경력무관
(신입, 경력) |
2명 |
- 교원연수 프로그램 개발 및 운영
- 학생 교육프로그램 개발 및 운영 |
| 총 원 |
8명 |
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※ 적격자 부재 시 선발인원이 없을 수 있음
※ 채용과정에서 변동 발생 시 응시자에게 별도 통보함 |
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| 모집분야 |
응시자격 |
우대사항 |
수학/수학교육
물리/물리교육 |
해당분야 박사학위 소지자 |
- |
수학/수학교육
과학/과학교육 |
해당분야 학사학위이상 소지자 |
- |
| 전산/전산교육 |
해당분야 석사학위이상 소지자 |
- |
| 교육학 |
해당분야 학사학위이상 소지자 |
- |
| 공통사항 |
국가공무원법 제33조의
결격사유가 없는 자 |
국가유공자 등 예우 및 지원에 관한
법률 등에 따른 취업지원 대상자
(증명서 제출자에 한함) |
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| 전형 구분 |
세부내용 |
일 정 |
비고 |
| 1차 서류전형 |
응시원서 및
자기소개서 서면 평가 |
2017년 12월 28일(목)~2018년 1월 4일(목) |
3배수 |
| 2차 면접전형 |
직무분야 면접 |
2018년 1월 5일(금)~1월 9일(화) 중 실시 |
서류전형 합격자
개별 통보 |
예비
합격자 발표 |
예비 합격자 발표 |
2018년 1월 12일(금)~1월 16일(화) 중 발표 |
예비 합격자 추가 자료 제출
예비 합격자 개별통보 |
최종
합격자 발표 |
임용서류 작성 및 제출 |
2018년 1월17일(수) |
최종합격자
개별통보 |
| 임용 |
출근 |
2018년 2월~3월초 중 |
최종합격자 |
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※ 기관 내부 사정에 따라 절차 및 일정이 일부 변동될 수 있으며, 변동 발생 시 응시자에게 별도 통보
※ 예비합격자에 한해 각종 증빙서류 원본 제출
※ 응시원서 작성 시 출신지, 학력, 성별, 등 편견이 개입될 수 있는 사항을 작성하는 것은 결격사유가 될 수 있음 |
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| 구 분 |
세부내용 |
| 고용형태 |
- 기간제 |
부서 |
- KAIST 과학영재교육연구원 |
| 근무형태 |
- 전일제 (주 5일, 09시–18시) |
| 계약기간 |
- 최초 고용계약 후 1년(2019년 2월 28일까지)
(참여 과제 또는 사업이 조기종료 또는 연장될 경우 계약기간이 변동될 수 있음) |
| 급 여 |
- 경력에 따라 추후 협의
- KAIST 과학영재교육연구원이 정하는 바에 따라 총액연봉제로 시행 |
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- 응시원서 1부(필수제출),
- 자기소개서 1부(필수제출)
- 개인정보동의서 1부(필수제출)
- 연구 또는 콘텐츠 산출물(요약본, 초록) 1부
(연구 산출물 실적이 있는 해당자에 한함) |
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1) 제출기간 : 2017년 12월 11일(월) ~ 2017년 12월 26일(화) 18:00시까지 도착(수신)분에 한함
2) 제출방법 : 지정 양식으로 작성하여 이메일 제출
* 이메일 : wehong@kaist.ac.kr |
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1) 급여 수준은 KAIST 과학영재교육연구원이 정하는 바에 따라 총액연봉제로 시행
2) 근무지 및 근무조건: 대전광역시 유성구 KAIST 문지캠퍼스, 주 5일 근무, 법정 공휴일 휴무
3) 채용과 관련하여 “본 채용 공고”에 명시되지 않은 사항은 KAIST 과학영재교육연구원이 정하는 바에 따름
4) 제출한 서류는 일체 반환되지 않으며, 제출서류 미비시 불합격 처리함
5) 지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 책임이며, 기재사항이 제출서류와 일치하지 않거나
허위임이 판명될 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있음
6) 본교 전형방법에 의하여 심사한 결과에 따라 면접 대상자에 한하여 개별 통지함 |
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