| 채용분야 |
담당업무 |
채용직위 |
모집요건 및 자격 |
| 생산 |
SiC가공 및
CVD운영 |
사원 |
- 학력 : 고졸이상
- 전공 : 기계 관련 전공자 우대
- 경력 : 무관
- 근무 : 3조2교대[4일근무-2일 휴무] |
| Q.A |
고객대응
사내표준,내부심사 |
대리 |
- 학력 : 대졸이상
- 전공 : 산업공학,재료공학,기계공학,전자공학,화학공학
- 경력 : 경력자[4∼7년]
- 근무 : 주 5일근무
- 필수요건 : 품질심사관련 4년이상 및 일본어 JLPT3급 이상 |
| Q.C |
제품검사 |
사원 |
- 학력 : 고졸이상
- 전공 : 기계 관련 전공자 우대
- 경력 : 신입 및 경력자
- 근무 : 3조2교대[4일근무-2일 휴무]
- 비고 : 검사 경력자 우대 |
| 재무기획 |
제조원가
관리회계,기획 |
과장 |
- 학력 : 대졸이상
- 전공 : 회계학,경영학
- 경력 : 경력[실무9∼10년]
* 상장사(제조회사)근무, 법인세 세무조정 및 세무조사 경험자
외국어 일어 필수 |
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- 연금보험 : 국민연금(4대보험), 고용보험(4대보험), 산재보험(4대보험), 건강보험(4대보험), 퇴직연금, 상해보험
- 급여제도 : 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 인센티브제
- 수당제도 : 야근수당, 휴일(특근)수당
- 동호회/조직 : 사내동호회 운영, 사내동호회 지원, 사우회(경조사회)
- 회사분위기 : 인재육성 중시, 가족같은분위기, 회식강요 안함
- 명절/기념일 : 명절선물/귀향비, 생일선물/파티, 결혼기념일선물
- 의료/건강 : 건강검진, 체력단련실운영
- 출산/육아 : 산전 후 휴가, 육아휴직, 남성출산휴가
- 사무실환경 : 휴게실, 여성전용휴게실, 샤워실, 회의실(PT가능), 무선인터넷, 화장실비데, 휴양시설 제공, 회사전용 사옥
- 의복관련 : 자유복장, 노 타이(Tie)
- 식사관련 : 아침식사 제공, 점심식사 제공, 저녁식사 제공, 냉장고있음, 음료제공(차,커피), 구내식당(사원식당)
- 주거관련 : 기숙사 운영, 주택자금 융자
- 교통/출퇴근 : 주차장 제공, 회사차량 있음
- 지급품 : 개인직통전화, 회사다이어리, 회사필기구, 사원증(멤버쉽카드), 콘도/리조트 이용권
- 지원금/대출 : 자녀학자금(일반), 자녀학자금(중등,고등,대학), 직원대출제도, 각종 경조사 지원
- 교육/훈련 : 신입사원교육(OJT), 직무능력향상교육, 멘토링제도, 사내외국어강좌, 사이버연수원운영, 교육비 지원
- 휴일/휴가 : 연차, 경조휴가제, 반차, Refresh휴가, 노동절휴무, 포상휴가
- 회사행사 : 시무식행사, 종무식행사, 창립일행사, 우수사원시상식, 워크샵, 체육대회, 야유회 |
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